Puto

Páginas: 9 (2009 palabras) Publicado: 8 de diciembre de 2012
“La huelga, superposición material de este derecho”.


Área de estudio: 
Este trabajo de investigación se llevará a cabo dentro de una rama del derecho enunciada como el derecho constitucional argentino.



Justificación del tema:

El objeto del presente proyecto es la investigación de un tema demasiado importante, como lo es el exceso de un derecho constitucional superpuesto en lapráctica a otros, siendo que todos estos nacen de la carta magna y por ende deberían ser “cumplidos” o respetados de la misma manera. Si bien, es sabido que existen derechos que tienen prioridad sobre otros, plantearé casos en los que los mencionados tengan la misma jerarquía – al menos- desde el punto de vista formal, ya que si examinamos la realidad social, esto no se cumple como debería.
En  lassiguientes líneas se demostrará o justificará como en la realidad social en que vivimos, hay un derecho en particular con más peso, si se puede decir así, que otros, el derecho de huelga. Pero no porque la ley suprema así lo enuncie, sino porque determinados grupos sociales así lo autodeterminan.






















Estado actual de la materia:

Sabido es que nuestraConstitución Nacional además de poseer un preámbulo donde se manifiestan los deseos del constituyente, posee una primera parte donde se ubican las “declaraciones, derechos y garantías”; y así mismo dentro de esa primera parte, luego de la reforma de 1994 ubicamos un nuevo capítulo al que se denomina, “nuevos derechos y garantías”.
Ahora bien, dentro de esa primera parte, que es a la que mereferiré, existen derechos, como bien lo enuncia su título, que podríamos rotular como fundamentales e inviolables. Pero lo cierto es que en la realidad estos derechos ya no son inviolables, de hecho muchas veces son vapuleados por el derecho de huelga.
En reiteradas ocasiones, la Corte Suprema de Justicia de la Nación, como órgano cabecera del control de constitucionalidad y haciendo prevalecer lasupremacía de nuestra constitución, ha fallado en casos donde se ha hecho referencia a la vinculación del derecho de huelga con otros de su misma índole.
En nuestra sociedad, donde en algunos casos parece ser factible realizar justicia por mano propia, día a día se aniquilan derechos tutelados por la carta magna. Así por ejemplo un sindicato haciendo befa de su derecho a huelga (protegido en elartículo 14 bis) reclamando condiciones dignas de trabajo, o un aumento de sueldo, reprime otros derechos constitucionales poseídos por todos los habitantes o transeúntes del territorio argentino, llámese al caso, “el derecho de entrar, permanecer, transitar, y salir libremente del territorio argentino”, como así lo enuncia nuestra Constitución en su artículo 14. Ahora la pregunta sería ¿librementeno quiere decir que nadie puede privar a nadie de este derecho?
No hace falta ahondar mucho en la realidad social de nuestro país para conocer que esto pasa. Fijemos nuestra mirada hacia diferentes situaciones donde este derecho al parecer, de un rango más elevado, debilita y en algunos casos hasta extingue otros derechos constitucionalmente tutelados.
Se pueden citar ejemplos comomanifestaciones públicas en las que se avasalla gran parte del preámbulo de nuestra Constitución Nacional, en tanto este, anuncia que los representantes del pueblo de la Nación […] con el objeto de constituir la paz interior, proveer a la defensa común, promover el bienestar general, y asegurar los beneficios de la libertad[…] ordenan, decretan, y establecen la Constitución.
Pero por si esto fuera poco,muchas de las huelgas que se realizan día a día en nuestro país no sólo devastan el preámbulo de nuestra Constitución, sino que también, a la vez, maltratan muchos de los derechos enunciados en los primeros 43 artículos de ésta. De este modo, puede citarse al caso el derecho enunciado en el artículo 5 de la ley suprema que, entre otras cosas, menciona que “cada provincia deberá asegurar la...
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