PYME2

Cristian alberto sanchez silva numero carnet 150032-1
Manuel enrique castro gonzalez 150258-7
Thomas Alejandro enriquez córdobas 150513-2
Mario jose celada urbina 150947-6
Yira horancela blanco solis 150221-0
Ana masiel velasquez huerta

OBJETIVOS

1. CAPITAL DE TRABAJO
2. DISPONIBILIDAD DE FINANCIAMIENTO
3. REALIDADES SOBRE LAS PYMES
4. AFILIACION
5. CLASIFICACION DE PYMES


Las pequeñas ymedianas empresas son entidades independientes, con una alta predominancia en el mercado de comercio, quedando prácticamente excluidas del mercado industrial por las grandes inversiones necesarias y por las limitaciones que impone la legislación en cuanto al volumen de negocio y de personal, los cuales si son superados convierten, por ley, a una microempresa en una pequeña empresa, o una medianaempresa se convierte automáticamente en una gran empresa. Por todo ello una pyme nunca podrá superar ciertas ventas anuales o una cantidad de personal.
Las Pequeñas y Medianas Empresas (pymes) representan más del noventa por ciento del total de las empresas existentes en el país, aproximadamente 155,000. Asimismo, son generadores de un gran porcentaje del empleo formal e informal, de acuerdo conGilberto Alcócer, presidente honorario del Consejo Nicaragüense de la Micro, Pequeña y Mediana Empresa (Conimipyme).
Un cuarenta por ciento de las exportaciones que realiza el país son producidas por manos de pequeños y medianos empresarios. Estos datos convierten a las pymes en un sector importante para el desarrollo del país. Sin embargo, muchas de ellas no logran mantenerse en pie debido a que nocuentan con las herramientas para estar a flote.
Expertos que trabajan con pymes recomiendan tener en cuenta tres aspectos para que una empresa sobreviva:
1. Hacer una separación de las finanzas del negocio y las del hogar.
2. Buscar asesorías y capacitaciones en administración de negocio.
3. Tener un buen proveedor de servicios financieros.
Las características particulares de este tipo deorganización hacen que les sea muy difícil sobrevivir en un contexto de alta competencia, tanto a nivel interno como externo.
Sin embargo, las PyMEs son el motor del crecimiento de cualquier país. En el caso de Nicaragua, representan alrededor de un 50 por ciento del PBI, y contribuyen con alrededor del 90% de la tasa de empleo. El nuestro es un país con una alta tasa de nacimiento de empresas, pero conla misma facilidad con la que se forman, la mayoría de estas empresas no logran superar los cinco años de vida.
DEVENTAJAS
Las principales características de las PyMEs:
• Personal poco calificado o no profesional: en el caso de las empresas familiares, es común que muchos puestos sean ocupados por parientes, que poseen poca o ninguna formación en administración.
• Poca visión estratégica ycapacidad para planear a largo plazo: abrumados por el día a día, los empresarios PyME no logran encontrar el tiempo y la forma de analizar sus metas a largo plazo.
• Falta de información acerca del entorno y el mercado: por ser estos muy caros o no tener la estructura o los conocimientos necesarios para generarla en el seno de la propia empresa.
• Falta de innovación tecnológica: puede deberse a falta derecursos, o por no contar con el espíritu innovador necesario.
• Falta de políticas de capacitación: se considera un gasto, no una inversión, al no poder divisar las ventajas a largo plazo que puede generar.
• Organización del trabajo anticuada: cuando un método no funciona mal, se mantiene sin analizar si existen otros mejores.
Dnde están localizadas las pymes en nicaragua
Pacifico 77.4%
Centro20.4%
Atlántico 2.2%



Si a estas características intrínsecas que limitan el desarrollo y sustentabilidad de estas empresas, les agregamos los limitantes externos, como por ejemplo, altísimas cargas impositivas y fuentes de financiamiento prácticamente inaccesibles, podemos entender la razón por la cual este tipo de empresas tiene tan corta vida.
En contextos como el que vive hoy Nicaragua, las...