pymes


INTRODUCCIÓN


La microempresa ha demostrado su capacidad como un medio efectivo para propiciar el desarrollo social y económico y para combatir la pobreza. Además, el autoempleo es, sin duda, una forma eficaz por la cual las familias de bajos ingresos pueden incrementarlos, realizando una actividad productiva que incorpora la mano de obra familiar. En países como el nuestro, se hadespertado, en los últimos años, un creciente interés por la micro y pequeña empresa.

En la actualidad, una microempresa es parte integral en el desarrollo de la economía de una nación. Debido a que la mayoría de las empresas actuales en México, son de escala micro y pequeña, nace la importancia de conocer, como se constituyen y cuales son los elementos que la integran.

El presente proyecto,tiene como objetivo principal, conocer el proceso de creación de una microempresa; puesto a que actualmente cursamos la experiencia educativa de Administración de la Micro, Pequeña y Mediana Empresa, que adjunta a la preparación profesional adquirida hasta el momento, forman los requerimientos necesarios para la iniciación en el campo del empresario.

CIN-ART, se forma como una empresa joven,innovadora y principalmente nueva en la industria del cinturón, con oportunidades y amenazas del entorno, dirigida principalmente a un público joven. De la misma manera, se apoya en otras herramientas auxiliares y de gran importancia, como son los conocimientos en Mercadotecnia, Contabilidad, Finanzas, entre otros; para que de forma conjunta se desarrolle como una microempresa exitosa, al contar conlos elementos indispensables para su buen funcionamiento.

Hoy por hoy, la microempresa se ha convertido en el entorno de trabajo y de oportunidad de la población en situación de pobreza; por ello, se le puede considerar como un mecanismo para sustituir la falta de empleo o una reacción ante las bajas remuneraciones que prevalecen en los mercados formales de trabajo.

El impacto actual dela microempresa en el desarrollo de la economía y de la propia sociedad, es relevante; por ello surge la importancia de conocer sus procesos, elementos y etapas para su posterior aplicación en el campo profesional.















EL EQUIPO DE TRABAJO



DATOS DE LOS INTEGRANTES













POLITICAS DEL EQUIPO


Se dará 15 minutos de tolerancia cuandoestemos citados a una reunión.

Tendremos el derecho a faltar 2 veces ( una con previo aviso y otra sin previo aviso)

Entregar avances y borradores a tiempo.

Nos reuniremos dos veces por semana

Los lunes a las 13:00 hrs.,
Y los viernes a las 15:00 hrs.

También nos reuniremos en ocasiones extraordinarias cuando así lo amerite la situación y así lo acuerde el equipo.CAPÍTULO 1


“Naturaleza del proyecto”
























PROCESO CREATIVO PARA DETERMINAR EL PRODUCTO O SERVICIO DE LA EMPRESA


PRIMERA EVALUACIÒN


LLUVIA DE IDEAS
INNOVACIÒN
MERCADO
POTENCIAL
CONOCIMIENTO
TECNICO
REQUERIMIENTO DE CAPITAL
SUMA
CINTURONES TEJIDOS
3
4
5
4
16
MACETEROS
3
2
53
13
TAPETES
2
1
5
1
9
CENICEROS ( CON CASCARA DE COCO )
5
4
5
3
17
DESTAPADORES
1
1
5
4
11
CAFÉ C/ CANTIDADES EXACTAS DE AZUCAR
5
4
5
3
17
BOLSAS Y CINTURONES DE MANTA CON PEDRERIA
4
5
4
1
14
QUITARRIMEL
5
4
3
4
16
FUNDAS P/ CELULAR PERSONALIZADO
3
4
4
3
14
JABONES
1
3
3
3
10




SEGUNDA EVALUACIÒN


IDEAS SELECTAS
BARRERAS DE
ENTRADA ALMERCADO
DISPONIBILIDAD
COSTO
SUMA
CINTURONES
TEJIDOS
5
5
4
14
CENICEROS
3
2
5
10
CAFE
4
3
5
12
QUITARRIMEL
2
4
3
9







DESCRIPCIÒN
(CINTURON TEJIDO)



El cinturón estará hecho a base de hilo sedal del Nº 18

Habrá diferentes colores de acuerdo al gusto del cliente.
Dama: En colores blanco, negro, rosa, azul, rojo, amarillo, verde, morado, etc....