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Introducción
La Empresa Familiar es una figura dominante empresarial en la economía de la mayoría de los pises occidentales. En países tanto europeos como americanos, las Empresas Familiares,suponen entre el 70 y el 90% del total de las empresas de un país.
En Estados Unidos en 1973 el 20% de las 500 mayores empresas eran familiares (Motorola, Ford, ...). En 1983 el porcentaje de EmpresasFamiliares había aumentado hasta el 40%. Hoy se encuentran en torno al 95%. Además producen entre el 40 y 50% del PIB del país y representan un 40% aproximadamente de la fuerza laboral del país
EnEspaña, las Empresas Familiares suponen entre el 65 y el 80% del total de las empresas, entre el 50 y el 65% del PIB y el 60% de las exportaciones. Además dan trabajo al 65% de la población activa española(8´5 millones sobre un total de 13 millones de personas)
En países como Gran Bretaña, Alemania, Francia, Estados Unidos o Japón estas cifras son incluso superiores.
Una de las principalescaracterísticas de la Empresa Familiar es que, tanto fundador/es como sucesores desean que la propiedad así como la gestión de la empresa se mantenga en manos de la familia.
En España, el 87% de los propietariosque planifican su sucesión, esperan que tanto la propiedad de la empresa como su dirección se mantenga dentro de la familia. Sólo el 13% restante se plantea venderla.
Las razones para desear lacontinuidad de la Empresa Familiar podrían ser las siguientes: dar una oportunidad a los hijos, conservar la herencia, mantener la unión familiar, crear riqueza para la familia, garantizar la seguridadeconómica familiar, asegurarse ingresos tras la retirada, ...
No hay un tipo único de Empresas Familiares. Podemos distinguir entre empresas de 1ª generación, 2ª generación o más antigüedad. Entre el60 y el 65% de las Empresas Familiares en España son de 1ª generación. Sólo el 30% de las Empresas Familiares pasan a la 2ª generación y el 10% a la 3ª generación y posteriores.
Hay una gran...