¿Qué Tan Bien Conoces a Fernanda Medina?
Páginas: 2 (423 palabras)
Publicado: 6 de octubre de 2011
AUDITORIA ADMINISTRATIVA. |
30/09/11
AUDITORIA ADMINISTRATIVA.
¿Qué es Auditoria Administrativa?
Es el revisar y evaluar si los métodos, sistemas y procedimientos -que se siguen en todaslas fases del
proceso administrativo- aseguran el cumplimiento con políticas, planes y programas, leyes y reglamentaciones que
puedan tener un impacto significativo en la operación y en losreportes y asegurar si la organización los está
cumpliendo y respetando. “
Auditoria Administrativa es la técnica que tiene el objeto de revisar, supervisar y
evaluar la administración de unaempresa”.
¿Conceptos de los auditores?
La palabra auditoría viene del latín auditorius y de esta proviene auditor, que tiene la virtud de oír y revisar cuentas, pero debe estar encaminado a unobjetivo específico que es el de evaluar la eficiencia y eficacia con que se está operando para que, por medio del señalamiento de cursos alternativos de acción, se tomen decisiones que permitan corregir loserrores, en caso de que existan, o bien mejorar la forma de actuación.
¿Cuáles son los factores de Auditoria Administrativa?
los factores Internos podemos comprender las funciones de cad iales -costos, normas .
Los factores externos, o sea, el entorno de la unidad empresarial tiene una atención especial pues su influencia es determinante para la operación de la empresa por lo tanto suexamen debe comprender desde el Medio Ambiente que debe de cubrir Localización - fuerza de trabajo - aspectos legales - cargas fiscales - servicios - mercados - materia prima – comunicaciones.
¿Cuálesson los tipos de Auditoria Administrativa?
1. Auditoría fiscal.
2. Auditoría contable ( de estados financieros )
3. Auditoría interna.
4. Auditoría externa.
5. Auditoriaoperacional.
6. Auditoria administrativa.
7. Auditoria integral.
8. Auditoria gubernamental.
¿Qué es el proceso Administrativo?
Actividades que se llevan acabo
Menciona si Auditoria...
30/09/11
AUDITORIA ADMINISTRATIVA.
¿Qué es Auditoria Administrativa?
Es el revisar y evaluar si los métodos, sistemas y procedimientos -que se siguen en todaslas fases del
proceso administrativo- aseguran el cumplimiento con políticas, planes y programas, leyes y reglamentaciones que
puedan tener un impacto significativo en la operación y en losreportes y asegurar si la organización los está
cumpliendo y respetando. “
Auditoria Administrativa es la técnica que tiene el objeto de revisar, supervisar y
evaluar la administración de unaempresa”.
¿Conceptos de los auditores?
La palabra auditoría viene del latín auditorius y de esta proviene auditor, que tiene la virtud de oír y revisar cuentas, pero debe estar encaminado a unobjetivo específico que es el de evaluar la eficiencia y eficacia con que se está operando para que, por medio del señalamiento de cursos alternativos de acción, se tomen decisiones que permitan corregir loserrores, en caso de que existan, o bien mejorar la forma de actuación.
¿Cuáles son los factores de Auditoria Administrativa?
los factores Internos podemos comprender las funciones de cad iales -costos, normas .
Los factores externos, o sea, el entorno de la unidad empresarial tiene una atención especial pues su influencia es determinante para la operación de la empresa por lo tanto suexamen debe comprender desde el Medio Ambiente que debe de cubrir Localización - fuerza de trabajo - aspectos legales - cargas fiscales - servicios - mercados - materia prima – comunicaciones.
¿Cuálesson los tipos de Auditoria Administrativa?
1. Auditoría fiscal.
2. Auditoría contable ( de estados financieros )
3. Auditoría interna.
4. Auditoría externa.
5. Auditoriaoperacional.
6. Auditoria administrativa.
7. Auditoria integral.
8. Auditoria gubernamental.
¿Qué es el proceso Administrativo?
Actividades que se llevan acabo
Menciona si Auditoria...
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