QUE ES EL LIDER

QUE ES EL LIDER?
Líder, del inglés leader, es una persona que actúa como guía o jefe de un grupo. Para que su liderazgo sea efectivo, el resto de los integrantes debe reconocer sus capacidades.
Ellíder tiene la facultad de influir en otros sujetos. Su conducta o sus palabras logran incentivar a los miembros de un grupo para que trabajen en conjunto por un objetivo común. De acuerdo a su forma deejercer la conducción del equipo, el líder puede ser considerado autoritario (toma las decisiones sin dar explicaciones al respecto), democrático (permite que todos opinen y decide por consenso)o laissez faire (es el líder liberal, aquél con una conducta pasiva que delega el poder en los demás).
QUE ES EL LIDERZAGO?
La palabra liderazgo define a una influencia que se ejerce sobre las personas yque permite incentivarlas para que trabajen en forma entusiasta por un objetivo común. Quien ejerce el liderazgo se conoce como líder.
El liderazgo es la función que ocupa una persona que se distinguedel resto y es capaz de tomar decisiones acertadas para el grupo, equipo u organización que preceda, inspirando al resto de los que participan de ese grupo a alcanzar una meta común. Por esta razón,se dice que el liderazgo implica a más de una persona, quien dirige (el líder) y aquellos que lo apoyen (los subordinados) y permitan que desarrolle su posición de forma eficiente.
TIPOS DE LIDERAZGOLider Participativo
Lider Autocrático
Lider Orientado a las personas
Líder Carismático
Lider Transaccional
Lider Transformacional
Lider Burocrático
Lider Laisserz-Faire
Lider Natural

LAISSE FAIREDentro de los tipos de liderazgo, uno de los más reconocidos es el liderazgo laissez faire, un tipo de liderazgo más liberal en que el líder tiene un papel pasivo y son los trabajadores los que tienen unmayor poder de decisión. Éste es un líder liberal que hace y deja hacer, tiene un papel totalmente pasivo, ya que los trabajadores o el grupo son los  que tienen el poder.
TRANSACCIONAL
Se puede...