Que es el salario

ACTIVIDAD
Establecer las características y concepto de salario y emitir un punto de vista sobre la indemnización y remuneración del mismo, ¿Conforme a nuestra zona económica es justos el salarioestablecido a la misma?

SALARIO: El salario[1] (también llamado sueldo,[] soldada []o estipendio[]) es el pago que recibe de forma periódica un trabajador de mano de su empleador a cambio decierta actividad productiva. El empleado recibe un salario a cambio de poner su trabajo a disposición del empleador, siendo éstas las obligaciones principales de su relación contractual.

SALARIO:El salario es el elemento monetario principal (pero casi siempre no es así) en la negociación de un contrato de trabajo. Es la contraprestación en la relación bilateral, aunque en algunas ocasionesse tienen también en cuenta otras condiciones laborales como vacaciones, jornada, etc.

CARACTERISTICAS DEL SALARIO:

| |Eneconomía, se considera al salario como precio pagado por el |
| |trabajo. Los salarios son todos aquellos pagos que compensan a |
||los individuos por el tiempo y el esfuerzo dedicado a la |
| |producciónde bienes y servicios. |
| |Estos pagos incluyen no sólo los ingresos por hora, día o |
||semana trabajada de los trabajadores manuales, sino también los|
| |ingresos,semanales, mensuales o anuales de los profesionales y|
| |los gestores de las empresas. |
|...