Que es organizacion
El significado de este concepto viene del uso que en nuestra lengua se da a la palabra "organismo". Este
implica necesariamente:
a) Partes y funciones diversas:ningún organismo tiene partes idénticas, ni de igual funcionamiento.
b) Unidad funcional: esas diversas, con todo tienen un fin común o idéntico.
c) Coordinación: precisamente para lograr esefin, cada una pone una acción distinta, pero complementaria de
las demás: obran en vista del fin común y ayudan a las demás a construirse y ordenarse conforme a una
teología específica.Nosotros la definimos: "Organización es la estructuración técnica de las relaciones que deben existir entre
las funciones, niveles y actividades de los elementos materiales y humanos de un organismosocial, con el fin
de lograr su máxima eficiencia dentro de los planes y objetivos señalados".
Organizar es el proceso para ordenar y distribuir el trabajo, la autoridad y los recursos entre losmiembros de
una organización, de tal manera que estos puedan alcanzar las metas de la organización. Diferentes metas
requieren diferentes estructuras para poder realizarlos.
Los gerentesdeben adaptar la estructura de la organización a sus metas y recursos, proceso conocido como
diseño organizacional.
La organización produce la estructura de las relaciones de una organización,y estas relaciones
estructuradas servirán para realizar los planes futuros.
a) La organización se refiere a estructurar quizás la parte más típica de los elementos que corresponden a
mecánicaadministrativa.
b) Por lo mismo, se refiere "cómo deben ser las funciones, jerarquías y actividades".
c) Por idéntica razón, se refiere siempre a funciones, niveles o actividades que "están porestructurarse", más o
menos remotamente: ve al futuro, inmediato o remoto.
d) La organización nos dice en concreto cómo y quién va a hacer cada cosa, en el sentido de qué puesto y no
cuál...
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