QUE ES UN CONFLICTO

Páginas: 3 (518 palabras) Publicado: 9 de noviembre de 2015
¿QUE ES UN CONFLICTO?
Un conflicto puede entenderse como una
situación o circunstancia que implica un problema
o una dificultad, pero que implica una
oportunidad de crecimiento como persona.
¿CÓMOPODEMOS ENSEÑAR A LOS NIÑOS Y
NIÑAS A RESOLVER LOS CONFLICTOS?

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SOLUCIONAR ¿QUE ES UN CONFLICTO?
Un conflicto puede entenderse como una
situación o circunstancia que implica un
Identifica elconflicto. Habla con tu problema o una dificultad, pero que implica una
hijo ¿qué ha ocurrido? ¿qué personas oportunidad de crecimiento como persona.









¿CÓMO PODEMOS ENSEÑAR A LOS NIÑOS YExpresa cómo te sientes. Habla con el NIÑAS A RESOLVER LOS CONFLICTOS?
niño, pídele que cuente como se
siente, cuéntale (si estas implicado en Haz de ejemplo: Ser respetuosos ante cualquier
conflicto,utilizar el dialogo y la comunicación y
el conflicto), como te has sentido.
buscar soluciones constructivas.
Expresa las necesidades de ambas
partes. Es importante que ambas Favorece la comunicación en elniño o niña: Es
importante no llegar al extremo opuesto a los
partes se escuchen.
golpes y rabietas. El pequeño ha de saber
Piensa y razona con ellos, las ventajas exponer su punto de vista y saberresolver las
e inconvenientes de cada opción. Las situaciones que no le gustan. Deja que se exprese
y comunique lo que no le gusta, empújale a ello.
cosas malas y buenas.

En lugar de simplementereñirle, explicarle lo que
debe hacer la próxima vez.

Lleva a cabo la solución escogida y Simula situaciones en casa. Puedes utilizar
una vez hecho, valora lo ocurrido.
conflictos reales que tenga el niño oinventarlos.
Cualquier conflicto con un compañero de clase
Mantener la comunicación en familia vale, etc.
es el mejor ejemplo.
En lugar de simplemente reñirle, explicarle lo
que debe hacer la próximavez.

Da diferentes opciones. Ofrece diferentes
opciones (dos o tres opciones) y deja que el niño
decida.

Da diferentes opciones. Ofrece diferentes
opciones (dos o tres opciones) y deja que el...
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