Que Es Una Empresa

1. ¿ Que es una empresa?
Es una entidad economica destinada a producir bienes, venderlos y obtener un beneficio.

Rodríguez Valencia

Es una unidad economico- social en la que el capital, el trabajo y la dirección se coordinan para lograr una producción que responda a los requerimientos del medio humano en la que la propia empresa actua.

Mercado


1. Factores de producción de laempresa
La Tierra: es todo aquello que nos rodea y que no se debe a la accion humana, la forman elementos preexistentes al ser humano, es decir, que han existido mucho antes que el hombre, es la fuente de materiales y la fuerza motriz necesaria para su transformación y manipuleo.

El Territorio: constituido por el suelo, subsuelo, mares, rios que acondicionados por el clima son valiosos factorespara la actividad economica.

Materias Primas: Son los elementos primarios que la naturaleza ofrece al hombre para su transformación en bienes capaces de satisfacer sus necesidades.

Fuerza Motriz:Son todos aquellos tipos de energia de la naturaleza capaces de producir movimientos y que el hombre puede aprovechar para multiplicar su fuerza y realizar con menor esfuerzo un trabajo masproductivo.

El Capital: Es la inversión necesaria para adquirir el conjunto de medios de producción, materiales y mano de obra para sostener los gastos iniciales de producción.

El Trabajo: Es la actividad física o mental que el hombre realiza con el fin de crear riqueza para la satisfacción de sus necesidades.

Rodríguez Valencia

1.1.2.Elementos que forman una empresa

Personal:Es el queutiliza los materiales y sigue paso a paso los procedimientos y tambien opera el equipo.
Se clasifican en:
a) Obreros: pueden ser o no calificados, según requieran tener conocimiento o pericias especiales antes de ingresar a su puesto.
b) Empleados: Su trabajo requiere mayor esfuerzo intelectual y de servicio.
c) Supervisores: Vigilar el cumplimiento exacto de los planes, ordenes einstrucciones señaladas.
d) Técnicos: Aquellas personas que con base a un conjunto de reglas o principios científicos aplican la creatividad.
e) Altos ejecutivos: Aquel personal en quienes predomina la funcion administrativa sobre la técnica.
f) Directores o Administradores: Aquellas personas cuyas funciones principales son las de fijar objetivos, políticas, planes generales y revisar losresultados finales.

Materiales
a) Bienes materiales: Bienes muebles e inmuebles que integran la empresa.}
b) Materias Primas: los elementos corporaneos que han de salir transformados en productos.
c) Dinero: la empresa necesita y cuenta con efectivo, es decir lo que tiene para pagos diarios y/o urgentes, un capital constituido por valores, acciones, obligaciones, etcétera.

Sistemas:Por medio de los cuales se logran los objetivos de la empresa.

a) Sistema de planificación: se enfoca a la actividad de proyectar la vida de la empresa.
b) Sistema organizativo: consistente en la forma como debe estar estructurada la empresa.
c) Sistema de información: es aquel en que atraves de sus componentes toma los datos desde la actividad para conducirlos en sucesivas fases ygrados de elaboración al proceso de la decisión.
d) Sistema de control: el control es la esencia del funcionamiento de la empresa como un sistema.

Equipo: es el termino comun utilizado para identificar a los instrumentos o herramientas que complementan y aplican mas al detalle la accion de la maquinaria.

Rodríguez Valencia.

Humanos: son muy importantes para la existencia de cualquiergrupo social; de estos elementos depende el éxito o el fracaso de cualquier empresa.

Materiales: son bienes tangibles de propiedad de la empresa tales como edificios, maquinaria, mobiliario y equipo.

Técnicos: aquellos que sirven como auxiliares en la coordinación de otros elementos.

Financieros: son el elemento monetario con que cuenta la empresa; puede ser propio o ajeno y de el...