Que Es Una N Mina
se designa la relación de pago donde una
empresa recoge los registros financieros de sus
empleados, Una nómina, en este sentido, es unaherramienta administrativa de la contabilidad
que permite realizar el pago de manera legal y
organizada a los trabajadores, así como
proporcionar informacióncontable de utilidad
para el trabajador, la empresa y el organismo
encargado de regular las relaciones laborales, La
nómina puede liquidarse de forma mensual,quincenal o semanal, según el periodo de tiempo
establecido entre el trabajador y la empresa para
el pago, y puede llevarse registro de ella de
manera manual oelectrónica, mediante un
software de contabilidad.
Elementos de una nómina.
Toda nómina tiene una serie de datos que
garanticen y justifiquen el pago de un dineropor
el servicio prestado por el trabajador.
El modelo oficial de la nómina tiene tres partes
fundamentales: El encabezado, el Cuerpo, el pie.
También encontramoslas:
Horas Extras
El salario
Jornada laboral
Horas Extras:
Son la que se trabajan adicionales a las 8 horas
establecidas por la ley
Entre estas están:Recargo nocturno, Hora extra
nocturnas( domingo, festivos , ordinarios) y
recargo dominical o festivo.
El Salario:
Es aquel dinero entregado a los trabajadores porel servicio prestado, de acuerdo a los factores se
compensa:
Salario Ordinario
Salario Integral
Salario fijo
Salario variable
Jornada laboral:
Lajornada laboral es aquel periodo de tiempo
que presta un trabajador, el máximo es de 8
horas y puede ser :
De 6:00 am-10:00 pm
De 10:00 pm-6:00 am
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