~ Quien No Conoce Sus Raices No Conoce Nada ~
El Lic. Sergio Luna Capellini al trabajar en empresas transnacionales, la iniciativa privada, y elgobierno, aprendió que uno de los elementos fundamentales para que empresas y comunidades crezcan es haciéndolas regresar a sus raíces.
Empresas:
Si le preguntamos a cualquier ejecutivo de una empresa losobjetivos, visión, y misión de la misma, de seguro que nos contestaría inmediatamente. Pero, probablemente muy pocos saben como, cuando, donde y porque que se formo su empresa.
Las empresas con eltiempo evolucionan, creando nuevas líneas de productos y servicios, simplificándolos, usando nuevas maquinas, formulas, técnicas, etc. En esta travesía de cambios se va perdiendo la esencia de laempresa y el único enfoque se vuelve el dinero, aunque este no siempre garantice los mejores retornos de inversión.
Por eso se deben transformar los sistemas operativos para volver a incorporar loselementos que la han hecho diferente. Es crucial que los trabajadores entiendan el porqué de su empresa, de donde viene. Esta valiosa información permite a los empleados innovar, recuperando la esenciaque tenia la empresa cuando nació, transmitiéndosela al consumidor. Recuerda que lo que tú le ofreces a tus clientes es parte de lo que tú eres, parte de tu compañía. Debes de fomentar el sentido y elporqué de la misma para volver a salir adelante y crecer con un gran sentido de pertenencia.
Comunidades Indígenas:
Al trabajar en comunidades indígenas en uno de los estados culturalmente másricos de México: Michoacán. Sergio vio como el gobierno y ONGs, fracasaban al intentar cambiar el modus operandi en comunidades indígenas para incrementar su productividad y reducir su pobreza.Entrenamientos y herramientas no son aprovechadas, ya que las comunidades regresan a sus hábitos de siempre, porque no es fácil romper con siglos de atavismos de cultura y tradición.
Para que proyectos...
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