QUINTO PRINCIPIO COOPERATIVO

 ¿Cómo interpreto el principio cooperativo de la educación, formación e información?

“Educación, Formación e Información. Quinto principio cooperativo”. El movimiento
cooperativo tiene unaobligación y un marcado compromiso con la educación. La declaración de 1995 dice que las cooperativas proporcionan educación y formación a sus miembros, representantes, dirigentes y empleados, de modoque puedan contribuir eficazmente al desarrollo de sus cooperativas. Estas le informan a su vez al público en general, en particular a los jóvenes y líderes de opinión sobre la naturaleza y beneficiosde la cooperación.
En términos generales y en nuestro contexto estos tres términos: educación, formación e información adquieren una definición dentro del ámbito capitalista. Educar para progresar,entendiendo progreso como la cantidad de bienes y el poder económico que se tenga. La formación se mide desde lo cuantitativo, el ser como tal no existe desde su individualidad, poco se da la calidadhumana. Y la información se da en forma unilateral, es decir en un solo sentido, para comunicar solo los intereses y necesidades de quien ostenta el poder.
En el sector solidario, la educación,formación e información se rigen como principios cooperativos y se trabaja en armonía para conseguir el crecimiento no solo del individuo sino de toda la colectividad. Este quinto principio podemos decir esla columna vertebral del cooperativismo. Esto es lo que marca gran diferencia con la conceptualización que analizábamos anteriormente desde el capitalismo.
En el cooperativismo la educación buscala formación de personas integras, con sentido social, capaces de transformar su entorno y el de los demás; que se prepare no solo para el beneficio individual, sino que sea capaz de aportarle a sucolectividad; que sea una excelente persona, un excelente trabajador y por consiguiente un excelente ciudadano.
Este quinto principio compromete entonces a nuestras cooperativas no solo a educar y...