Quiz 2 Fundamentos Admon

Páginas: 4 (758 palabras) Publicado: 9 de mayo de 2012
1
La comunicación es un proceso conjunto, esto significa que se presenta con la participación de dos o más personas, es decir, en principio, interviene un:
Seleccione una respuesta.
| a.Emisor y un receptor | |
| b. Persona y grupo | |
| c. Emisor y canal | |
| d. Receptor y Codificador | |

2
El emisor genera un pensamiento que quiere comunicar al receptor.Codifica dicho pensamiento disponiéndole información de una manera que puede hacer comprendida por su receptor. Es el momento en que se emite:
Seleccione una respuesta.
| a. Emisor y canal | |
|b. Receptor o Codificador | |
| c. Oralmente o por escrito | |
| d. Emisor y un receptor | |

3
El presupuesto es un plan financiero que se utiliza para cubrir un período específico yen el cual se indica la forma como los fondos serán obtenidos y usados en la organización. Por consiguiente los presupuestos son utilizados como técnicas de:
 
Seleccione una respuesta.
| a.Planeación | |
| b. Control | |
| c. Dirección | |
| d. Organización | |

4
La comunicación, es el elemento base para el completo desarrollo y cumplimiento de las técnicas queforman parte del proceso de:
Seleccione una respuesta.
| a. Control | |
| b. Organización | |
| c. Planeación | |
| d. Dirección | |

5
El proceso Administrativo, es lograr eladecuado funcionamiento de un organismo social, a través del correcto aprovechamiento de sus recursos. Este propósito será más real en la medida en que la administración se realice por medio de tareastales como:
Seleccione una respuesta.
| a. Motivación, liderazgo, responsabilidad y control | |
| b. Planeación, organización, dirección y control | |
| c. Dirección, liderazgo, trabajoen equipo y control | |
| d. Planeación, coordinación, motivación y líderazgo | |

6
El conocimiento del clima laboral y de las condiciones que se prevén dentro y fuera de ella, facilita...
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