Qué es el proceso administrativo

3282315-14732000lefttop0030480025667427 de agosto del 2015
09500027 de agosto del 2015

18929684634730Nombre: Ediesvel Leal Marquez
Grupo: 1NMatricula: 1624054
Materia: Teoría de laadministración básica
Maestro(a): Norma Martínez
Carrera: Contador Publico
00Nombre: Ediesvel Leal Marquez
Grupo: 1NMatricula: 1624054
Materia: Teoría de la administración básica
Maestro(a): NormaMartínez
Carrera: Contador Publico
10534643368842Proceso Administrativo 00Proceso Administrativo
¿Qué es el proceso administrativo?
Está formado por 4 funciones fundamentales, las cuales son:LA PLANEACION para determinar los objetivos en los cursos de acción que van a seguirse.
LA ORGANIZACIÓN para distribuir el trabajo entre los miembros del grupo y para establecer y reconocer lasrelaciones necesarias.
LA EJECUCIÓN por los miembros del grupo para que lleven a cabo las tareas prescritas con voluntad y entusiasmo.
EL CONTROL de las actividades para que se conformen con los planes.PLANEACION.
Para un gerente y para un grupo de empleados es importante decidir o estar identificado con los objetivos que se van a alcanzar. El siguiente paso es alcanzarlos. Esto origina laspreguntas de que trabajo necesita hacerse ¿Cuándo y cómo se hará? Cuáles serán los necesarios componentes del trabajo, las contribuciones y como lograrlos. En esencia, se formula un plan o un patrónintegrando predeterminando de las futuras actividades, esto requiere la facultad de prever, de visualizar, del propósito de ver hacia delante.
ORGANIZACIÓN.
Después de que la dirección y formato delas acciones futuras ya hayan sido determinadas, el paso siguiente para cumplir con el trabajo, será distribuir o señalar las necesarias actividades de trabajo entre los miembros del grupo e indicar laparticipación de cada miembro del grupo. Esta distribución del trabajo esta guiado por la consideración de cosas tales como la naturaleza de las actividades componentes, las personas del grupo y las...