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PROPUESTA CALST 2012.
Primero, para este centro de alumnos queremos hacer un trabajo que abarque a todo el colegio, estamos comprometidos con las actividades que se realicen acá, buscando forjar siempre una visión crítica en nuestros compañeros, creemos firmemente que en el silencio está nuestra debilidad y en nuestras ideas las fortalezas. Es por esto que quisimos integrar a todos los nivelesen este centro de alumnos, que queremos nombrar este año como CALST (Centro de Alumnos La Salle Talca) para tener un sello distintivo de los demás. Buscamos marcar límites claros en los cargos, cada uno tiene funciones específicas, y si bien trabajamos como un equipo, la realización de cada una depende del ministerio que se le asigne, de esta manera con trabajo secuencial y activo lograremosnuestras propuestas que definiremos a continuación:
Atisbos generales:
1. La Creación de un nuevo Cargo: Delegado de Relaciones Exteriores, el motivo de la misma es la intención del CALST es generar relaciones con los colegios de Talca, de la Región y a nivel Nacional, para realizar actividades deportivas, culturales y pastorales. Además la intención de firmar convenios y auspiciadores paraestas actividades motivan la creación de este cargo
2. Extensión de cargos del Delegado de Comunicaciones, en este caso agregaremos al cargo los nombres de “Difusión y publicidad” en su campo de acción esta en informar a nuestro alumnado de las acciones que realicemos así como de los logros de nuestros compañeros, y de la mantención del panel CALST.
3. La creación de mesas de trabajo conreuniones mensuales o bimensuales, en tres áreas distintas: Cultura, Pastoral y Deportes. Cada una de estas estaría presidida por un profesor del área además del delegado del CALST para ese tema, su objetivo será ayudar a planear, evaluar y concretar distintas actividades, buscando alternativas de auspicio y financiamiento, en el fondo serán comisiones de avanzada, que apuraran y mejorarán losproyectos.
4. Un trabajo basado en la integración de la Red La Salle en Chile, a nivel deportivo, cultural, pastoral y experiencial. Quedó demostrada la validez de actividades que integran a la congregación, por ende buscamos replicarlas y multiplicarlas.
Pastoral y Acción Social:
1. Primero queremos agregar al cargo de Pastoral el nombre de Pastoral y Acción Social, ya que además depreocuparnos por la difusión de nuestra matriz Católica debemos traducirla en acciones.
2. Creación del movimiento “Solidaridad” a cargo de cada delegado de pastoral por curso, profesores del área y profesores jefes, la idea de esto es generar un tipo de aporte por cada curso, para ser entregado, sistemáticamente como colegio en ayuda a lugares más necesitados. Adjuntamos Tabla de trabajo
Curso |Aporte | Curso | Aporte |
Pre Kinder | Té | Sextos | Salsa de Tomate |
Kinder | Leche en Polvo | Séptimos | Mermelada |
Primeros | Arroz | Octavos | Legumbres |
Segundos | Azúcar | I° | Harina |
Terceros | Atún o Jurel | II° | Aceite |
Cuartos | Tallarines | III° | Papel higiénico/Servilletas |
Quintos | Sopa o Jugos | IV° | Bolsas de Basura |
ProfesoresPre básica y Básica | Sal yConservas (Duraznos, etc) | Profesores Media y Administrativos | Jalea y Lava lozas |

3. Consejos de Pastoral, cada curso debe preocuparse de generar además actividades solidarias, estas deben estar coordinadas, para que se note el sello lasallista, es por esto que proponemos consejos de pastoral, presididos por nuestra candidata a Delegada de Pastoral y Acción Social, Srta. JosefinaPavéz. En ellos se podrá dar consejos, ideas y demáses para fortalecer el movimiento pastoral en nuestro colegio
4. “Me encuentro con Jesús”, actividad organizada por el CALST para Pre-Básica, en ella pretendemos que los niños conozcan sobre la figura de Jesús, un poco de su historia, la nuestra y sentir la alegría de el amor que se genera entre Él y nosotros.
5. Proyecto “Familia misionera”...