Realizando Una Rese A De Los Principios Caracter Sticos Del Procedimiento Laboral Colombiano Podemos Decir Que Es La Ley Procesal Laboral Es La Primera Que Se Introdujo En El Pa S
Dentro de la ley se ubica la Lealtad como un principio rectorprocesal, trasmutado de los valores sociales, la sentencia T-1014/99 habla de la lealtad partiendo del artículo 83 de la Constitución. Donde las actuaciones y las presunciones sobre las personas sonconcebidas a partir de los postulados de la buena fe. Para que las partes dentro en un proceso tengan la moralidad en todas las actuaciones esperando que exista, un laso moral que permita realizar unprocedimiento judicial enmarcado en lo moral con carácter vinculante a las partes.
El principio de la Lealtad vincula y genera un marco para que el proceso sea serio, honrado y veras, este uso de losvalores sociales traídos al derecho procesal cumplen la función de evitar la temeridad en las actuaciones y el abuso del derecho, marginando la utilización de conductas antijurídicas con el fin de sacarprovecho personal dentro de un proceso.
La ley no solamente regula o formula comportamientos en diferentes actuaciones, se tiene que tener claro que las buenas relaciones personales dentro de laspartes de un proceso o en la rama que administra la justicia tiene que ser buena, para no condicionar la lealtad y las buenas relaciones entre jueces, abogados, fiscalía y demás sujetos.
Dentro de la Ley906 de 2004 en su artículo 12. Recoge todo lo anteriormente mencionado haciendo énfasis en el deber de obrar; con conductas leales dentro de la moralidad y la buena fe, enmarcada en la ConstituciónPolítica.
Como futuros abogados dentro de un proceso pedagógico, donde predomina el estudio de los caracteres positivos de la ley, no se puede dejar a un lado la formación en valores que permitan no...
Regístrate para leer el documento completo.