Reconocimiento De Salarios Y Prestaciones Dejados De Percibir


ACCIÓN DE NULIDAD Y RESTABLECIMIENTO DEL DERECHO-Reconocimiento salarios y prestaciones dejados de percibir

Considera el despacho que de las probanzas allegadas al expediente, claramente se deduce que en el presente proceso obrando la desvinculación definitiva del accionante el 29 de febrero de 2004 y habiendo la administración municipal expedido la resolución N°. 011 del mismo 29 de febrerode 2004, “por medio de la cual se liquidan las prestaciones sociales a que tiene derecho el personero Municipal”, acto administrativo de carácter particular y concreto, debió el accionante al estar en desacuerdo con la liquidación que en ella se hacía impugnarlo para que lo resolviera el Personero entrante, interponiendo el recurso de reposición correspondiente o demandarlo dentro de los cuatromeses siguientes, mediante la acción de nulidad y restablecimiento del derecho.


RECONOCIMIENTO SANCIÓN MORATORIA-Opera por virtud de ley 244 de 1995, a partir de los 45 días hábiles siguientes a la fecha en que se produce la liquidación de las cesantías definitivas

Respecto a la sanción moratoria, que opera por virtud de ley 244 de 1995, a partir de los 45 días hábiles siguientes a la fecha enque se produce la liquidación de las cesantías definitivas, es decir, por aplicación de la ley, han sido diversos los pronunciamientos de la jurisdicción contenciosa sobre la forma de su reconocimiento.
Tratándose de una prestación no periódica, sino de una indemnización, como lo es la sanción moratoria de que trata la ley 244 de 1995, su procedencia en casos como el sublite, se condiciona a que seagote previamente la vía gubernativa, y si la respuesta (expresa o presunta) le es adversa, deberá entonces demandar el o los actos que le niegan su derecho o le modifican su situación particular y concreta, dentro de los términos fijados legalmente, tal como ocurrió en el sublite, respecto de las comunicaciones de fechas 20 y 24 de abril de 2004
Sin embargo, tal como lo alega la entidadterritorial accionada, tratándose de la liquidación definitiva de prestaciones sociales del trabajador por terminación de la relación legal y reglamentaria por retiro del servicio, incluidas las cesantías, no se observa que haya existido mora en el pago, por cuanto la administración tenía 45 días para ello y está debidamente acreditado que los pagos se hicieron dentro del término legal, razón por la cualno hay lugar a proferir condena alguna, tal como lo hizo el juez de primera instancia.


ACCIÓN EJECUTIVA-Opera en casos en que el demandante ya cuenta con un acto de reconocimiento de cesantías definitivas y está de acuerdo con su liquidación

Estima esta Agencia del Ministerio Público, como lo ha plasmado en anteriores conceptos, que la acción idónea en los casos en que el demandante ya cuentacon un acto de reconocimiento de cesantías definitivas y está de acuerdo con su liquidación, es la vía ejecutiva, como quiera que no necesita una declaración adicional para el reconocimiento de la sanción moratoria, porque ésta opera en virtud de la ley, y la exigibilidad de la misma ocurre al transcurrir el término que la norma impone, sin que haya sido satisfecha la obligación.


ACCIÓNEJECUTIVA-Caso en que procede/ACCIÓN EJECUTIVA-Naturaleza

De esta manera, procede la vía ejecutiva cuando: a) Transcurrido el término establecido en la ley 244 de 1995, es decir, 45 días a partir de su reconocimiento. b) Que la obligación no se haya pagado. La naturaleza del proceso ejecutivo, radica en que, por un lado, una parte alega tener una acreencia insatisfecha a su favor y por otra, la partecontraria debe acreditar que cumplió con su pago.


PRINCIPIO DE COMPETENCIA DE LA JURISDICCIÓN ORDINARIA-Hasta la entrada en funcionamiento de los Juzgados Administrativos

Esta Procuraduría Tercera Delegada, tratándose de acciones de nulidad y restablecimiento del derecho iniciadas antes de haberse proferido la sentencia de Sala Plena referida, ha considerado que se debe continuar con su...