Reconocimiento Unidad 2 Organizacion Y Metodos

eRECONOCIMIENTO UNIDAD 2 ORGANIZACIÓN Y METODOS

¿Cuáles son los objetivos del mejoramientode los métodos y los procedimientos? |
Su respuesta :
Mayor eficacia y economía.
Correcto.Felicitaciones.
¿Esta es la definición de?: |
Su respuesta :
Análisis de costo – beneficio.
Correcto. Felicitaciones.
¿Qué significa: “que el analista se asegure de cómo está el trabajo”? |
Surespuesta :
“El trabajo se encuentra bajo control”.
Correcto. ¡Felicitaciones!
El buen administrador es aque que se llena de elementos positivos que en su aplicación redundan en una mejor gestión. |Su respuesta :
- La ASERTIVIDAD como la habilidad para expresar las ideas y necesidades propias, respetando las ideas y necesidades de los demás.

- La COORDINACION que se constituye en elproceso de armonizar todas las actividades de una organización, facilitando el trabajo y los resultados. Sincroniza recursos y actividades en proporciones adecuadas y ajusta los medios a los fines.Establecer relaciones entre varias partes del trabajo.
Muy bien! asertaste la respuesta correcta.
Señale solo los conceptos que mas se relacionen en la comprensión del tema de Organización y Métodos. |
Surespuesta :
- AGENTE DE CAMBIO. Persona que facilita el proceso de cambio en una organización o en parte de ella.
- EVALUACION DE DESEMPEÑO. Acción sistemática de evaluar la conducta y el trabajode una persona con relación a sus responsabilidades.
- GESTION. Proceso emprendido por una o más personas para coordinar las actividades laborales de otros individuos.
Correcto. Felicitaciones..!Generalmente la productividad y el desempeño de los procesos se mide con:
Su respuesta :
Indicadores de gestión
Correcto. Felicitaciones
Teniendo en cuenta esta lectura señale en las siguientesopciones de respuesta el objetivo general que se persigue con la medición del trabajo en TEJIDOS LOPE LTDA y en cualquiera otra organización.
Su respuesta :
Esta medición nos permite monitorear la...