Recurso De Casación En La Nueva Ley Procesal Laboral Peruana

El recurso de Casación
Los efectos del recurso de casación frente a la sentencia de la Sala
El recurso de casación se interpone cuando encontramos defectos o errores en la sentencia, por ejemplocuando se contravienen normas que garantizan el debido proceso o cuando se infringen normas esenciales que garantizan la eficacia y la validez de los actos procesales, tal como se desprende del artículo386° del Código Procesal Civil

Según el artículo 34° de la NLPT, “el recurso de casación se sustenta en la infracción normativa que incida directamente sobre la decisión contenida en la resoluciónimpugnada o en el apartamiento de los precedentes dictados por el Tribunal Constitucional o la Corte Suprema de Justicia”.
Es decir, el recurso de casación procede en los siguientes supuestos:cuando se aprecie una infracción normativa en las resoluciones emitidas por los jueces de las salas superiores y cuando se aparte de los precedentes emitidos por el Tribunal constitucional o la CorteSuprema de Justicia, debiendo ser remitido dicho recurso a la Sala Suprema. Lo cual se diferencia de lo señalado en la Ley procesal del Trabajo vigente , puesto que, según el artículo 56° el recurso decasación procede solo en cuatro supuestos : “a) La aplicación indebida de una norma de derecho material, b) La interpretación errónea de una norma de derecho material, c) La inaplicación de una normade derecho material y d) La contradicción con otras resoluciones expedidas por la corte suprema de Justicia o las Cortes superiores, pronunciadas en casos objetivamente similares, siempre que dichacontradicción este referida a una de las causales anteriores”

Los efectos del recurso de casación, en el artículo 38° de la NLPT, no recaen sobre la sentencia declarada cosa juzgada expedidas porlas salas superiores, como órganos de según grado ponen fin al proceso, puesto que no suspende la ejecución de ella. Sin embargo, según el artículo 38° de la NLPT, se suspenden los efectos de la...