Recurso humano factor primordial

I. INTRODUCCIÓN.

La ciencia y la tecnología han estado en continuo desarrollo desde sus inicios y hoy en día se torna cada vez mas el avance científico y tecnológico, es por ello que las personasdeben adaptarse a estos cambios tan radicales.

En este proyecto se estudiara y analizara el comportamiento humano por el hecho de ser quienes transforman ciencia y tecnología. Aunque lasrelaciones humanas han existido desde siempre, cada vez se hace más complejo su análisis.

En los primeros días tenían que trabajar demasiado duro para poder sobrevivir, hasta que se dio inicio a larevolución industrial, las condiciones de trabajo no mejoraron en lo absoluto, pero al menos se sembró la semilla para mejorar el ambiente de trabajo del recurso humano.

Es tan importante el recursohumano que algunos de sus precursores en los que destacan: Robert Owen, Frederick w. Taylor hasta Elton mayo, entre otros. Han llevado un análisis profundo hacia las personas; con el fin de que lasorganizaciones tengan un sistema de trabajo cada día mas humanizado.

La finalidad de esta monografía es tener una amplia visión de lo importante que es el recurso humano y el gran desarrollo que haadquirido a través de los años.

II. GENERALIDADES.

Algunos de los temas que serán vistos, se enfocan en la naturaleza de las personas y las organizaciones, la forma de manejar o administrar a laspersonas lo veremos en los modelos del comportamiento organizacional.

La comunicación es de gran importancia ya que es el medio en el cual todos los individuos transmitimos y enviamos información,toda información se transmite en los diversos sistemas sociales que existen en el mundo.

Aunque algunas actividades humanas se producen sin motivación, casi todo comportamiento parece motivado ocausado; es por ello que el tema de la motivación es importante por que es la fuerza que impulsa a una persona a actuar ante adversidades. Asimismo el liderazgo es el que crea culturas y las...