recursos humanos

Páginas: 18 (4481 palabras) Publicado: 10 de abril de 2013
1

Programa de Políticas Públicas y Salud
División de Salud y Desarrollo Humano
Organización Panamericana de la Salud
Oficina Regional de la

Organización Mundial de la Salud

LEGISLACIÓN DE SALUD∗
Antecedentes y evolución
Legislación de Salud surge en 1987 dentro de los objetivos del entonces Programa de Análisis y
Desarrollo de Políticas de Salud (HSP), como otro aporte para elcumplimiento de los mandatos de los
países a la Organización Panamericana de la Salud/Organización Mundial de la Salud (OPS/OMS) de
prestarles cooperación técnica para el logro de Salud para Todos. La legislación se concibe como un
instrumento para la implementación de las políticas de salud frente a la evolución de las funciones del
Estado y a su nueva relación con la sociedad civil, que haceindispensable la reformulación de los marcos
jurídicos existentes con el propósito de reglamentar los deberes y derechos relativos a la salud.
La transformación de HSP en el actual Programa de Políticas Públicas y Salud (HDD) y la inserción
de éste en la División de Salud y Desarrollo Humano (HDP) permitieron a Legislación de Salud
ampliar su ámbito de acción y fortalecer sus vínculos detrabajo con los países. Surgen nuevas
dimensiones, sobre todo en relación con el enfoque salud-desarrollo humano como estrategia para reducir las
inequidades y potenciar la contribución del sector salud al desarrollo económico y social.
El panorama se completa con la aparición de nuevos actores en el escenario de trabajo de la
OPS/OMS, representados principalmente por instancias legislativas decarácter nacional y subregional.
El nuevo orden de asociación entre los Estados a través de complejos de integración, tratados, o áreas
de libre comercio, complementan la nueva visión de Legislación de Salud dando origen a una dimensión
de trabajo centrada en la armonización de normas para el intercambio de bienes y servicios de salud en
torno a garantías de calidad y equidad en el acceso. Elfortalecimiento de los mecanismos de control
ciudadano sobre el quehacer institucional a nivel público y privado, como las procuradurías de derechos,
los mecanismos de conciliación, los tribunales de arbitraje y la instancia judicial, y la revitalización en los
términos e implicaciones de los derechos sociales sobre los que se asienta la salud, han llevado a trascender
hacia un verdaderoderecho de la salud, en el cual la legislación es solo uno de sus componentes.

Objetivos de Legislación de Salud



Mónica Bolis, Asesora Regional en Legislación de Salud, Programa de Políticas Públicas y Salud, División de Salud y
Desarrollo Humano, OPS/OMS. Washington, D.C., marzo, 2002.

2

Legislación de Salud se dirige principalmente a apoyar a los países en el desarrollo delegislación
nacional e internacional que permita el efectivo ejercicio de los derechos y responsabilidades de los
ciudadanos, y las responsabilidades del Estado y el sector privado en relación con la salud.

Los objetivos de Legislación de Salud han evolucionado de la formulación e implementación de
un sistema de información sobre legislación básica del sector hacia actividades más complejas. Estasincluyen la cooperación para el análisis, formulación y evaluación de la legislación aplicable en los
países, el apoyo a los programas de la OPS/OMS para el desarrollo de los aspectos legales involucrados
en las respectivas políticas de salud, y el asesoramiento para el desarrollo de legislación aplicable a su
promoción, protección y recuperación. En estas áreas se presta especial atención alos procesos de
transformación de las relaciones políticas, sociales y económicas, incidencia de la iniciativa privada en
salud y la integración regional y subregional.

Áreas de trabajo
Sobre la base de los objetivos, los contenidos programáticos de Legislación de Salud incluyen:
promoción de políticas
análisis de situación
cooperación directa
capacitación y movilización de recursos...
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