RECURSOS HUMANOS

DISEÑO EFICIENTE DE ESTACIONES DE TRABAJO
En la industria el trabajador ejecuta tareas muy especiales. Para la ejecución de estas es necesario,
en muchos casos, la adopción de posturas agresivasasí como el manejo y transporte de cargas
pesadas, esto obliga a una reacción del sistema músculo esquelético que, en ocasiones, puede
resultar en desordenes de tipo físico: lesiones.

Para evitarestas lesiones, que no sólo perjudican al trabajador sino también a la empresa pues son causa de absentismo y disminución del desempeño, es necesario diseñar los puestos de trabajo considerando unavariable adicional: el hombre.
Para tratar de ejecutar el diseño correcto será preciso tener en cuenta consideraciones ergonómicas
ANÁLISIS DEL PUESTO DE TRABAJO
Antes de iniciar el diseño del puestode trabajo será conveniente examinar los siguientes aspectos:
- Métodos de trabajo que existen o existirán en el puesto: Proceso de trabajo.
- Dimensiones del o los usuarios del puesto: Condicionesfísicas.
- Posturas, movimientos, tiempos y frecuencias: Dimensión del puesto de trabajo.
- Fuerzas y cadencias que desarrollará el usuario: Condiciones físicas
- Importancia y frecuencia deatención y manipulación de los dispositivos informativos y controles:
Informacion recibida.
- Regímenes de trabajo y descanso, sus tiempos y horarios: Proceso de trabajo.
- Carga mental que exige elpuesto: Estado psíquico.
PRINCIPIOS DE DISEÑO
Idear e implementar una estación de trabajo en forma correcta, de manera que evite el riesgo de lesiones y que por el contrario sea seguro, saludable yproductivo es una tarea difícil. Para lograr este propósito se debe procurar que el puesto sea tan flexible como sea posible para que pueda adaptarse a diferentes usuarios.
Dado que cada uno tiene peso,estatura, fuerza y dimensiones de segmentos corporales diferentes. A continuación se presentan once principios para el correcto diseño de la estación de trabajo:

1. Evitar las cargas estáticas...