Recursos Humanos
CON LAS RESPECTIVAS TABLAS DE DISTRIBUCIÓN
| | | | ||TRABAJADORES DEL SECTOR PRIVADO |
|BAJO RELACIÓN DE DEPENDENCIA|
|Y MIEMBROS DEL CLERO SECULAR |
| | | | |
| |APORTE |
|CONCEPTO |PERSONAL|PATRONAL |TOTAL |
|Seguro de Invalidez, Vejez y Muerte ([2]) |6.64 |3.10 |9.74 |
|Seguro de Salud ([3]) |0.00|5.71 |5.71 |
|Seguro de Riesgos del Trabajo ([4]) |0.00 |0.55 |0.55 |
|Seguro de Cesantía|2.00 |1.00 |3.00 |
|Seguro Social Campesino |0.35 |0.35 |0.70 |
|Gastos de administración|0.36 |0.44 |0.80 |
|TOTAL APORTES |9.35 |11.15 |20.50 |
| | | | |
|EMPLEADOS BANCARIOS, MUNICIPALES, |
|AUTÓNOMOS, NOTARIOS,|
|REGISTRADORES DE PROPIEDAD Y MERCANTILES |
| ...
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