RECURSOS HUMANOS



Trabajo Práctico Evaluativo de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social
Modalidad Cursado Intensivo y a DistanciaPd a Distancia y Semi-Presencial

Desarrolle los temas a continuación en unarchivo de MS Word y publíquelo en la sección BUZÓN DE TAREAS con vista a su docente tutor y Campus Panamericano. Fecha límite de entrega (15/04/13).

Importante:

1. Todo TP enviado luego de lafecha límite de entrega será considerado como desaprobado sin excepción.

2. El TP será considerado NULO cuando el estudiante adeude pagos a Administración por cualquier concepto

El encabezado desu parcial deberá respetar el siguiente formato e incluir exactamente la información a continuación:

Nombre completo del alumno: ……………………..................………………….. (completar)

Documento deidentidad: ……………………………………………..................... (completar)

Materia: Derecho del Trabajo y la Seguridad Social – Modalidad Cursado Intensivo y a Distancia.

Fecha:………………………………………………………...........................……… (completar)

Carrera: Técnico Superior en Administración de Empresas (todas las orientaciones).






TRABAJO PRÁCTICO EVALUATIVO DE DERECHO DEL TRABAJO Y LA SEGURIDAD SOCIAL



1. ¿Por qué decimos que elderecho del trabajo es una rama autónoma del derecho?
2. Explica y ejemplifica el principio.
3. Juan ingresó a trabajar bajo las órdenes de María el 01/03/07, percibiendo salario conforme a categoría A ($4.800) pero realizando tareas correspondientes a la categoría B ($ 6.100) ¿Qué debe hacer Juan para que María regularice su situación? En caso que María no lo haga ¿cuál es la multa que debe pagar?4. Dos trabajadores tienen un contrato de temporada en la fruta, uno de ellos inicio el 1er. ciclo el 01-01-00; duró 4 meses y los sucesivos ciclos tuvieron igual duración. El otro lo inició el01-01-09. A ambos los despiden el 20-02-09. ¿Qué indemnizaciones deberían recibir?
5. Un trabajador contratado a tiempo parcial es despedido sin causa a los 25...