Recursos Humanos












INFORME DE COSTOS
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INDICE


INTRODUCCIÓN 3
COSTO 4
CLASIFICACIÓN COSTO 4
COSTO FIJO 6
COSTO VARIABLE 6-7
COSTO TOTAL 7-8
COSTO MEDIO 9
COSTO MARGINAL 10-11
DEFINICION RENDIMIENTO DE ESCALA 12
RENDIMIENTOS DE ESCALAS CONSTANTES 12
RENDIMIENTOS DE ESCALASCRECIENTES 13
RENDIMIENTOS DE ESCALAS DECRECIENTES 13-14
CONCLUSION 15
BIBLIOGRAFIA 16


INTRODUCCIÓN


El beneficio económico es un concepto muy importante para toda organización, ya que es quien lleva a la empresa a tomar la decisión de producir bienes y servicios, si el beneficio económico es positivo la empresa seguirá produciendo los bienes y servicios, ya que lo que estásucediendo es que la empresa está cubriendo sus costes tanto explícitos como implícitos, lo que genera una mayor utilidad. Mientras que si el resultado es negativo, tenemos que la organización está experimentando beneficios económicos negativos, es decir, que los propietarios de la empresa no están ganando lo suficiente para cubrir sus costes de producción, si la situación de perdida se mantiene,llevará a la empresa a cerrarla y dejar de producir los bienes y servicios que necesitan los consumidores.








¿Qué es el Costo en Economía?
 El Costo o Coste es el gasto económico que representa la fabricación de un producto o la prestación de un servicio.  Dicho en otras palabras, el costo es el esfuerzo económico (el pago de salarios, la compra de materiales, la fabricación de unproducto, la obtención de fondos para la financiación, la administración de la empresa, etc.) que se debe realizar para lograr un objetivo operativo. Cuando no se alcanza el objetivo deseado, se dice que una empresa tiene perdidas
Se divide en Costos de Operación y en Costos de Servicios, donde el primero implica en el consumo de los factores de producción (Tierra, capital, trabajo y tecnología).Y el Costo de Servicio es el tipo de análisis que compara intervenciones o programas que tienen un resultado final de servicio común en una situación, donde para un nivel dado de recursos, los encargados de adoptar las decisiones desean maximizar las prestaciones de servicios a la población de interés. Este tipo de análisis puede usarse para evaluar la medición de la costo-eficacia o eficacia enfunción de los costos.

Clasificación de Los Costos
Los costos tienen diferentes clasificaciones de acuerdo con el enfoque y la utilización que se les dé. Algunas de las clasificaciones más utilizadas son:
Según el área donde se consume:
COSTOS DE PRODUCCIÓN: se conforman a partir del proceso mediante el cual la materia prima se convierte en un producto finalizado.
COSTOS DEDISTRIBUCIÓN: son aquellos generados como consecuencia de trasladar el producto finalizado hacia el consumidor.
COSTOS DE ADMINISTRACIÓN: más conocidos como gastos, este tipo de costos tienen su origen los sectores administrativos de una empresa u organización.
COSTOS DE FINANCIAMIENTO: los costos de financiamiento se constituyen como un producto de la utilización de recursos de capital.
 De acuerdo al control que se tenga sobre su consumo:
COSTOS CONTROLABLES: se denominan de esta manera debido a que surgen como resultado de una decisión deliberada por parte de los niveles jerárquicos superiores de una empresa. Por ejemplo: el aumento en la cantidad de personal.
COSTOS NO CONTROLABLES: de modo contrario, sobre estos costos no se tiene  autoridad alguna. Por ejemplo, el pago del alquiler de lasoficinas utilizadas.
 Según su identificación:
COSTOS DIRECTOS: está conformado por aquellos costos susceptibles de identificación con el bien  o servicio ofrecido por la empresa. Por ejemplo, los costos relacionados con los materiales directos para la construcción del producto.
COSTOS INDIRECTOS: no se pueden identificar con un producto determinado, sino que su total es conocido para una...