redes profesionales

Páginas: 31 (7699 palabras) Publicado: 23 de octubre de 2014
Las redes sociales
Módulo

Redes Sociales Profesionales

Índice
1. Introducción
1.1. Qué son las redes sociales profesionales
1.2. El Networking: pieza clave

2. Las redes disponibles
2.1.
2.2.
2.3.
2.4.

Linkedin
Xing
Viadeo
Otras iniciativas y recursos

3. Uso profesional de LinkedIn
3.1.
3.2.
3.3.
3.4.
3.5.
3.6.
3.7.
3.8.

Cómo configurar nuestro perfilParámetros y apartados de interés del perfil
Análisis de nuestro perfil
SEO para LinkedIn
Nuestra red de contactos: captación de contactos y creación de la red
Características de una buena red de contactos
Otras estrategias importantes
Errores a evitar

4. Usos empresariales de LinkedIn (y otras redes)
4.1.
4.2.
4.3.
4.4.
4.5.

Páginas de empresa
Comprobación de candidatos
Búsqueda ycaptación de talento
Imagen de marca y product awareness
Maximizar el alcance de tu empresa

1. Introducción
1.1. Qué son las redes sociales profesionales
Para el ámbito laboral, son importantes las conexiones y la captación
talento ; ES por ello que se considero oportuno hacer uso de las
segmentaciones de usuarios a fin de proporcionar el ambiente más
propicio para esta interacción; dandoorigen a las redes sociales
profesionales. Cuyo objetivo es el de crear contactos profesionales y
favorecer el networking.
Como en toda red social podemos crear nuestra propia identidad en línea,
darte a conocer y generar oportunidades de negocio y empleo. Podríamos
decir que se trata del nuevo escaparte personal, la versión renovada del
currículum. Como tal, una buena identidad será unaexcelente
presentación; mientras que una mal construida puede ser nefasta. Un
estudio afirma que el 91% de las empresas emplea las redes sociales para
monitorizar candidatos.

Para aprovechar al máximo estas redes, al igual que todo en internet, no
sólo basta con estar; hay que saber estar. Ser activos y demostrar
proactividad serán esenciales para destacar entre los millones de perfiles.Hacer contactos, mantener actualizado tu perfil, participar o demostrar tus
habilidades serán algunas de las tareas que deberás llevar a término como
profesional.
Pero no solo se limita a un mero Curriculum online; el networking puede
abrir puertas a nuevas colaboraciones, proveedores y, en general, grandes
oportunidades.

1.2. El Networking: pieza clave
El networking es la actividad socialpor la que, a través de tus conexiones,
descubres oportunidades de negocio. Dichas oportunidades se presentan
de todos los colores: desde encontrar un candidato hasta un nuevo puesto
de trabajo, desde la creación de un nuevo negocio hasta la fusión de
empresas, desde un proveedor hasta un cliente internacional. Conocer a la
persona indicada en el momento preciso, es una de las claves del éxitode
cualquier negocio y profesional.
Por otra parte, de forma análoga a las recomendaciones sociales,
confiamos en nuestros conocidos para la búsqueda de oportunidades. Un
estudio afirma que cerca de la mitad de los “candidatos confía en sus
conocidos para conseguir un trabajo”.

Crear una red de conocidos, es por tanto, vital y necesario.
El networking no es una ciencia que se hayainventado en las redes
sociales.
La asistencia a eventos del sector, el intercambio de tarjetas y las
referencias personales siempre han existido a la hora de hacer los
negocios. Las redes sociales sólo simplifican y potencian este proceso
debido a sus características y posibilidades de interacción.

2. Las redes disponibles
2.1. Linkedin
Nacida en 2003, LinkedIn es la red social profesionalpor excelencia. Sus
cifras hablan por sí solas: 200 millones de usuarios de 200 países
diferentes, de los cuales 92 millones pertenecen a America y 39 millones
pertenecen a Europa. Fuera del volumen de usuarios, su importancia está
en la actividad de búsqueda de oportunidades que asciende a los 5,7 mil
millones anuales. Como referente que es, un estudio apunta que cerca de
la mitad de los...
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