Redescubrir La Burocracia
Páginas: 3 (629 palabras)
Publicado: 10 de agosto de 2015
PENSAMIENTO PARA REDESCUBRIR LA BUROCRACIA
El término “burocracia” comienza a tener importancia en el siglo XVIII en Francia
por el surgimiento de un nuevo grupo de funcionarios para los cuales eraun medio
para concebir sus propios intereses. Marx plantearía que la existencia de la
burocracia responde a la existencia de interés particulares en la sociedad civil y
que en el proceso de satisfacerdemandas asociadas a tales interés, la burocracia
desarrollada los suyos propios no necesariamente compatibles con un interés
general1.
La burocracia es concebida como un fenómeno rutinario,ineficiente, complicación
de procedimientos, corrupción y protagonismo político del Estado que ha variado a
través del tiempo de acuerdo al contexto en que se desarrolla dentro de las
organizaciones, pero laburocracia también puede verse como una estructura
organizacional distintiva, formalizada, especializada con una clara división
funcional del trabajo, basada en normas estandarizadas que implica unpersonal
administrativo y una estructura normativa y organizacional donde el gobierno se
fundamenta en la autoridad.2
Para que la burocracia sea pensada como una forma organizacional se debe
realizarun cambio al interior de las organizaciones en cuanto a las practicas y
cultura administrativa donde el Estado tenga mecanismos de articulación que
permitan recoger y representar los intereses de losdiferentes sectores de la
sociedad, separando la política de la administración.
Se requiere que las normas dictadas por las autoridades se ejecuten de manera
precisa y acorde a procedimientos yaestablecidos que contribuyen a la igualdad
1
2
OSZLAK. Notas críticas para una Teoría de la Burocracia estatal. pág. 4.
Revista del CLAD reforma y democracia. pág. 2
en el manejo administrativo de lasorganizaciones, ya que las normas tienden a
incrementar la eficiencia y la capacidad de acción.3
El éxito de una burocracia eficiente depende de que todos los miembros de la
organización deben ser...
El término “burocracia” comienza a tener importancia en el siglo XVIII en Francia
por el surgimiento de un nuevo grupo de funcionarios para los cuales eraun medio
para concebir sus propios intereses. Marx plantearía que la existencia de la
burocracia responde a la existencia de interés particulares en la sociedad civil y
que en el proceso de satisfacerdemandas asociadas a tales interés, la burocracia
desarrollada los suyos propios no necesariamente compatibles con un interés
general1.
La burocracia es concebida como un fenómeno rutinario,ineficiente, complicación
de procedimientos, corrupción y protagonismo político del Estado que ha variado a
través del tiempo de acuerdo al contexto en que se desarrolla dentro de las
organizaciones, pero laburocracia también puede verse como una estructura
organizacional distintiva, formalizada, especializada con una clara división
funcional del trabajo, basada en normas estandarizadas que implica unpersonal
administrativo y una estructura normativa y organizacional donde el gobierno se
fundamenta en la autoridad.2
Para que la burocracia sea pensada como una forma organizacional se debe
realizarun cambio al interior de las organizaciones en cuanto a las practicas y
cultura administrativa donde el Estado tenga mecanismos de articulación que
permitan recoger y representar los intereses de losdiferentes sectores de la
sociedad, separando la política de la administración.
Se requiere que las normas dictadas por las autoridades se ejecuten de manera
precisa y acorde a procedimientos yaestablecidos que contribuyen a la igualdad
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OSZLAK. Notas críticas para una Teoría de la Burocracia estatal. pág. 4.
Revista del CLAD reforma y democracia. pág. 2
en el manejo administrativo de lasorganizaciones, ya que las normas tienden a
incrementar la eficiencia y la capacidad de acción.3
El éxito de una burocracia eficiente depende de que todos los miembros de la
organización deben ser...
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