REFLEXION
PASOS
RESPONSABLE
ACTIVIDADES Y HERRAMIENTAS
1. Solicitud para cubrir una vacante nueva o de reposición.
Líder de Ventas
Coordinador P.S.Coordinador Axtel
Se tendrá que pedir por escrito (correo
Electrónico) al auxiliar y al Jefe de RRHH
2. Publicación de vacante en diferentes medios de reclutamiento.
Auxiliar de RRHHJefe de RRHH
Se publicarán las vacantes en diferentes
Medios como:
Portales de empleo electrónicos.
Intercambio de bases de datos.
Bolsas de trabajo en delegaciones
3. Búsqueda y filtro decandidatos por zona y perfil.
Auxiliar de RRHH
El filtro se puede hacer por:
Portales (Bumeran, ZonaJobs, etc.)
Intercambio de carteras
CV´s Recibidos en el área de RH.
4.Programación de citas.
Auxiliar de RH de
cada ciudad
Una vez filtrados, se programaran las citas
vía telefónica y/o correo electrónicoNOSINO
NONO
NOSI
La programación de las entrevistas, tanto con los jefes como con los supervisores, pueden variar...
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