Reforma Administrativa
Páginas: 2 (469 palabras)
Publicado: 20 de febrero de 2013
LA REFORMA ADMINISTRATIVA
Puesto que la Administración Publica no es algo ni se encuentra ajena a los cambios de la sociedad, recibe constantemente presiones e influencias de los fenómenospolíticos, económicos y sociales que se producen en el país. Los Órganos Administrativos del Estado, a pesar de la rigidez les imprimen el principio de la jerarquía y la tradición, se ven presionados por ladinámica social, las innovaciones tecnológicas y los avances de la disciplina de la Administración.
Todo lo anterior que la doctrina ha estudiado de manera amplia, crea la necesidad de modificar yactualizar permanentemente la organización y los métodos de los entes del poder publico. Este movimiento de innovación continua y se llama “REFORMA ADMINISTRATIVA”.
En México, a partir de 1973 seinician los estudios y programas contemporáneos de reforma administrativa. Estos llevaron a tomar ciertas medidas jurídicas, como la expedición de una nueva ley de Administración Publica (1976). Mayorcontrol sobres los entes paraestatales, cambios en el sistema de responsabilidades de los servidores públicos (1982). Eliminación de tramites innecesarios ante las oficinas gubernamentales, transferenciade entes paraestatales a las particulares (1984-2001), etc.
Entre las muchas finalidades que se han atribuido a la reforma administrativa esta la de volver mas eficiente al Poder Ejecutivo y a susórganos, a efecto de cooperar a que se logre el desarrollo socioeconómico del país.
El sistema de reforma administrativa, en la actualidad, recibe de nuestro medio los nombres no muy técnicos de“simplificación administrativa y desregularización”, tendiente de manera central, a eliminar gestiones duplicadas o innecesarias. El programa y los acuerdos relativos a este asunto fueron publicados en el“diario oficial de la federación” del 9 de febrero y 6, 19 y 20 de abril de 1989, 24 de noviembre de 1995, 28 de junio de 1996 y 25 de septiembre de 1997.
A la fecha la reforma administrativa se...
Puesto que la Administración Publica no es algo ni se encuentra ajena a los cambios de la sociedad, recibe constantemente presiones e influencias de los fenómenospolíticos, económicos y sociales que se producen en el país. Los Órganos Administrativos del Estado, a pesar de la rigidez les imprimen el principio de la jerarquía y la tradición, se ven presionados por ladinámica social, las innovaciones tecnológicas y los avances de la disciplina de la Administración.
Todo lo anterior que la doctrina ha estudiado de manera amplia, crea la necesidad de modificar yactualizar permanentemente la organización y los métodos de los entes del poder publico. Este movimiento de innovación continua y se llama “REFORMA ADMINISTRATIVA”.
En México, a partir de 1973 seinician los estudios y programas contemporáneos de reforma administrativa. Estos llevaron a tomar ciertas medidas jurídicas, como la expedición de una nueva ley de Administración Publica (1976). Mayorcontrol sobres los entes paraestatales, cambios en el sistema de responsabilidades de los servidores públicos (1982). Eliminación de tramites innecesarios ante las oficinas gubernamentales, transferenciade entes paraestatales a las particulares (1984-2001), etc.
Entre las muchas finalidades que se han atribuido a la reforma administrativa esta la de volver mas eficiente al Poder Ejecutivo y a susórganos, a efecto de cooperar a que se logre el desarrollo socioeconómico del país.
El sistema de reforma administrativa, en la actualidad, recibe de nuestro medio los nombres no muy técnicos de“simplificación administrativa y desregularización”, tendiente de manera central, a eliminar gestiones duplicadas o innecesarias. El programa y los acuerdos relativos a este asunto fueron publicados en el“diario oficial de la federación” del 9 de febrero y 6, 19 y 20 de abril de 1989, 24 de noviembre de 1995, 28 de junio de 1996 y 25 de septiembre de 1997.
A la fecha la reforma administrativa se...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.