Reforma Laboral
Páginas: 2 (356 palabras)
Publicado: 30 de noviembre de 2012
Reforma laboral 2012
Esta reforma beneficiará sólo a una de las tres partes de la relación laboral (patrón, empleado y gobierno, que también tiene algo de empleador). Esta reforma laboral beneficiaal patrón, única y exclusivamente. El trabajador no está ganando absolutamente nada en esta reforma laboral.
El gran defecto de esta propuesta de reforma laboral, indica, es que no se orienta a darletrabajo a toda la gente que lo necesita.
A los desempleados, que podemos calcular en 20 millones, y a unos 10 millones o más con empleos informales; y un aspecto muy importante que nadie ha tocado,que es la economía ilegal, todo el narcotráfico, la trata de personas, el robo, la piratería, todo eso es economía, es gente ‘trabajando’ entre comillas, para obtener un ingreso.
La reforma laboralno soluciona el gran problema de darle trabajo a todos los mexicanos que lo necesitan. Es repetir el esquema de la reforma fiscal, que busca que a la gente asalariada le cobren más impuestos o que nolos evada; es el mismo caso, la reforma laboral va a regular a los trabajadores que ya están en activo, quitándoles lo que pueda de sus conquistas laborales, de 100 años de lucha laboral.Contratación por tres vías
1. “El contrato a prueba, que lo teníamos completamente prohibido por la ley y ahora se está permitiendo que se contrate a prueba no más de 30 días, en donde se tiene que analizar siel trabajador tiene la capacidad para realizar el trabajo.
2. “El trabajo por hora, que no es como lo comentan los trabajadores, que están queriendo dividir el salario mínimo en ocho horas. Claroestá que el valor hora no llega ni a ocho pesos. Lo que dice la propuesta es que, independientemente de las horas que trabajen, tienen que ganar por lo menos el salario mínimo.
3. “La nueva ley limitaa los patrones que ahora no pueden contratar a través de estas prestadoras de servicio a puestos que sí pueden quedar contratados dentro de la empresa, sino que se tiene que justificar que su...
Esta reforma beneficiará sólo a una de las tres partes de la relación laboral (patrón, empleado y gobierno, que también tiene algo de empleador). Esta reforma laboral beneficiaal patrón, única y exclusivamente. El trabajador no está ganando absolutamente nada en esta reforma laboral.
El gran defecto de esta propuesta de reforma laboral, indica, es que no se orienta a darletrabajo a toda la gente que lo necesita.
A los desempleados, que podemos calcular en 20 millones, y a unos 10 millones o más con empleos informales; y un aspecto muy importante que nadie ha tocado,que es la economía ilegal, todo el narcotráfico, la trata de personas, el robo, la piratería, todo eso es economía, es gente ‘trabajando’ entre comillas, para obtener un ingreso.
La reforma laboralno soluciona el gran problema de darle trabajo a todos los mexicanos que lo necesitan. Es repetir el esquema de la reforma fiscal, que busca que a la gente asalariada le cobren más impuestos o que nolos evada; es el mismo caso, la reforma laboral va a regular a los trabajadores que ya están en activo, quitándoles lo que pueda de sus conquistas laborales, de 100 años de lucha laboral.Contratación por tres vías
1. “El contrato a prueba, que lo teníamos completamente prohibido por la ley y ahora se está permitiendo que se contrate a prueba no más de 30 días, en donde se tiene que analizar siel trabajador tiene la capacidad para realizar el trabajo.
2. “El trabajo por hora, que no es como lo comentan los trabajadores, que están queriendo dividir el salario mínimo en ocho horas. Claroestá que el valor hora no llega ni a ocho pesos. Lo que dice la propuesta es que, independientemente de las horas que trabajen, tienen que ganar por lo menos el salario mínimo.
3. “La nueva ley limitaa los patrones que ahora no pueden contratar a través de estas prestadoras de servicio a puestos que sí pueden quedar contratados dentro de la empresa, sino que se tiene que justificar que su...
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