REGIMEN DEL SERVIDOR PUBLICO

RETIRO DEL SERVICIO
EL CONCEJAL COMO SERVIDOR
PÚBLICO

Mile Cortes

RETIRO DEL SERVICIO DEL SERVIDOR
PUBLICO
A)POR DECLARATORIA DE INSUBSISTENCIA DEL NOMBRAMIENTO EN LOS
EMPLEOS DE LIBRENOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN

)
INSUBSISTENCIA: SE REFIERE A LA TERMINACIÓN DEL VÍNCULO LABORAL

YA SEA POR HABER OBTENIDO UNA CALIFICACIÓN INSATISFACTORIA EN LA
EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO PARA EL CASO DE CARGOS DECARRERA
ADMINISTRATIVA, O A TRAVÉS DE RESOLUCIÓN PARA EL CASO DE CARGOS
PROVISIONALES Y DE LIBRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN

B) POR DECLARATORIA DE INSUBSISTENCIA DEL NOMBRAMIENTO, COMO
CONSECUENCIA DELRESULTADO NO SATISFACTORIO EN LA EVALUACIÓN
DEL
DESEMPEÑO
LABORAL
DE
UN
EMPLEADO
DE
CARRERA
ADMINISTRATIVA;

C. POR RENUNCIA REGULARMENTE ACEPTADA
D. RETIRO POR HABER OBTENIDO LA PENSIÓN DE JUBILACIÓNO VEJEZ
E. POR INVALIDEZ ABSOLUTA
F. POR EDAD DE RETIRO FORZOSO
G. POR DESTITUCIÓN, COMO CONSECUENCIA DE PROCESO
DISCIPLINARIO
H. POR DECLARATORIA DE VACANCIA DEL EMPLEO EN EL CASO DE
ABANDONO DELMISMO
I. POR REVOCATORIA DEL NOMBRAMIENTO POR NO ACREDITAR LOS
REQUISITOS PARA EL DESEMPEÑO DEL EMPLEO
J. POR ORDEN O DECISIÓN JUDICIAL

K.

POR SUPRESIÓN DEL EMPLEO

SUPRESIÓN DE EMPLEOS PÚBLICOS
Laadministración tiene la facultad y la obligación de
adecuar su funcionamiento y su estructura para garantizar
la debida prestación de los servicios y el ejercicio de las
funciones a su cargo, es porello que la Constitución y la
Ley le han concedido una serie de competencias
encaminadas a crear, fusionar y suprimir los empleos de
su planta de personal, cuando las necesidades públicas o
la situaciónfiscal así lo demanden.
L.

POR MUERTE

M. POR LAS DEMÁS QUE DETERMINEN LA CONSTITUCIÓN
POLÍTICA Y LAS LEYES.

CONCEJAL COMO SERVIDOR PUBLICO
Art 27 DE C.P.C: REQUISITOS
para ser elegido concejalse exigen los mismos

requisitos que para ser representante a la cámara
y a ver residido en la ciudad durante los dos años
anteriores a la elección.
Los

concejales no tendrán suplentes. Las...