Regimen Interno C.S.T

Páginas: 8 (1833 palabras) Publicado: 15 de febrero de 2013
CAPITULO VI.
REGIMEN INTERNO.
ARTICULO 382. NOMBRE SOCIAL. Ningún sindicato puede usar como nombre social uno que induzca a error o confusión con otro sindicato existente, ni un calificativo peculiar de cualquier partido político o religión, ni llamarse "federación o confederación". Todo sindicato patronal debe indicar, en su nombre social, la calidad de tal.
<Notas de vigencia>
|ARTICULO 383. EDAD MINIMA. <Artículo CONDICIONALMENTE exequible> Pueden ser miembros de un sindicato todos los trabajadores mayores de catorce (14) años.
<Notas de vigencia>
|
<Jurisprudencia Vigencia>
|
ARTICULO 384. NACIONALIDAD. <Artículo derogado por el artículo 9 de la Ley 584 de 2000.>
<Notas de vigencia>
|
<Jurisprudencia Vigencia>
|<Legislación anterior>
|
ARTICULO 385. REUNIONES DE LA ASAMBLEA. La asamblea general debe reunirse por lo menos cada seis (6) meses.
<Notas de vigencia>
|
<Jurisprudencia Vigencia>
|
ARTICULO 386. QUORUM DE LA ASAMBLEA. Ninguna asamblea general puede actuar válidamente sin el quórum estatutario, que no será inferior a la mitad mas uno (1) de los afiliados; además,solamente se computarán los votos de los socios presentes.
<Notas de vigencia>
|
<Jurisprudencia Vigencia>
|
ARTICULO 387. REPRESENTACION DE LOS SOCIOS EN LA ASAMBLEA. Cuando por la naturaleza misma de las actividades o profesión de los afiliados, o por la distribución geográfica o el excesivo número de ellos, resulte impracticable lo dispuesto en el artículo anterior, puedenadmitirse en los estatutos otros sistemas que garanticen la representación de los afiliados en la asamblea.
<Notas de vigencia>
|
<Jurisprudencia Vigencia>
|
ARTICULO 388. CONDICIONES PARA LOS MIEMBROS DE LA JUNTA DIRECTIVA. <Artículo modificado por el artículo 10 de la Ley 584 de 2000. El nuevo texto es el siguiente:> Además de las condiciones que se exijan en losestatutos, para ser miembro de la junta directiva de un sindicato, se debe ser miembro de la organización sindical; la falta de esta condición invalida la elección.
<Inciso INEXEQUIBLE>
<Jurisprudencia Vigencia>
|
<Legislación Anterior>
|
<Notas de vigencia>
|
<Jurisprudencia Vigencia>
|
<Legislación anterior>
|
ARTICULO 389. EMPLEADOSDIRECTIVOS. <Artículo modificado por el artículo 53 de la Ley 50 de 1990. El nuevo texto es el siguiente:> No pueden formar parte de la junta directiva de un sindicato, ni ser designados funcionarios del mismo, los afiliados que representen al empleador frente a sus trabajadores, ni los altos empleados directivos de las empresas. Es nula la elección que recaiga en uno de tales afiliados, y el que,debidamente electo, entre después a desempeñar alguno de los empleos referidos, dejará ipso facto vacante su cargo sindical.
<Notas de vigencia>
|
<Jurisprudencia Vigencia>
|
<Legislación anterior>
|
ARTICULO 390. PERIODO DE DIRECTIVAS. <Artículo INEXEQUIBLE>
<Notas de vigencia>
|
<Jurisprudencia Vigencia>
|
<Legislación anterior>|
ARTICULO 391. ELECCION DE DIRECTIVAS.
1. <Aparte tachado INEXEQUIBLE> La elección de directivas sindicales se hará por votación secreta, en papeleta escrita y aplicando el sistema de cuociente electoral para asegurar la representación de las minorías, so pena de nulidad.
<Jurisprudencia Vigencia>
|
2. <Numeral modificado por el artículo 54 de la Ley 50 de 1990. El nuevotexto es el siguiente:> La junta directiva, una vez instalada, procederá a elegir sus dignatarios. En todo caso, el cargo de fiscal del sindicato corresponderá a la fracción mayoritaria de las minoritarias.
<Notas de vigencia>
|
<Jurisprudencia Vigencia>
|
<Legislación anterior>
|
ARTICULO. DIRECTIVAS SECCIONALES. <391-1. Artículo adicionado por el artículo...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Regimen interno
  • Regimen interno
  • Regimen interno de los sindicatos
  • regimen tributario interno
  • Regimen tributario interno
  • Principios Del Regimen Del Control Interno
  • Régimen Interno De Sindicato
  • Proyecto Normas Régimen Interno

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS