region de nea y amba

1. La región del NEA a mediados del 2003 estaba afrontando una crisis económica, social y política. Esta tenía los índices de pobreza e indigencia más elevadas y preocupantes en comparación con el resto de las regiones.
En este año los niveles de desocupación en el país eran muy altos aunque la región muestre lo contrario. Hubo un alto porcentaje de desocupados por los planes socialesexistentes y por las bajas tasas de actividad que presenta la NEA. En el 2006 hubo otra disminución en la tasa de desocupación, esto implico un 50% de la población desocupada. A diferencia con las otras regiones desarrolladas en el Nordeste la baja tasa de desocupación refleja características estructurales, como un reducido porcentaje de la población que trabaja y que busca empleo, un porcentaje que noha logrado revertirse y que tiene una alta incidencia en la situación de la pobreza e indigencia. También esta reducida tasa de desempleo esconde una elevada tasa de inactividad.
Por estas razones podemos decir que la región del NEA tiene una de las tasas de desocupación mas bajas del país.
2. Las principales ramas de actividad en la región del NEA son: los servicios con un 44.2 de actividad enel 2003 y un 32.7 de actividad en el 2006, el comercio con un 21.2 de actividad en el 2003 y un 26 de actividad en el 2006 y se podría decir que en el 2006 en la construcción hubo una gran mejora, con una actividad de 12.1 en comparación al 2.2 en el 2003.













3.

4. a) Es posible hablar de una feminización económicamente activa ya que son cada vez más las mujeres quebuscan y tienen empleo, esto logra que tengan una mayor independencia económica. Esta situación sucede por una caída de salario y el necesitar una nueva entrada económica al hogar.
Se puede observar en el grafico de población económicamente activa (PEA) en el AMBA, como con el paso de los años fue aumentando el nivel de mujeres ocupadas; en 1991 y 1996 casi 1.500.000 mujeres ocupadas, en el 2001casi un 2.000.000 de mujeres ocupadas y en el 2006 casi un 2.500.000 de mujeres ocupadas. En todos estos años no hubo mas que unas 500.000 de mujeres desocupadas

b) Se puede observar una precarización laboral al incremento de la participación femenina en el mercado del trabajo ya que hubo un aumento del trabajo no registrado, es decir, que en la población femenina, el trabajo pago en el que loscontratantes no abonan los aportes sociales de los salarios.
En el grafico de asalariados registrados y no registrados en el AMBA, podemos observar como hay mas mujeres no registradas que hombres y como al correr de los años se va aumentando;
* En el 1991 hay 54 mujeres registradas y 46 no registradas, mientras en los hombres podemos observar 62 registrados y 38 no registrados,
* En el 1996hay 56,2 mujeres registradas y 43,8 no registradas, mientras en que en los hombres hay 63,3 registrados y 36,7 no registrados,
* En el 2001 hay 51,9 mujeres registradas y 48,1 no registradas, mientras que en los hombres hay un 59,9 registrados y un 40,1 no registrados,
* En el 2009 hay 49,9 registradas y 50,1 no registradas, mientras que en los hombres hay 59,7 registrados y 40,3 no registrados.5. La “brecha salarial” es el incremento a la desigualdad laboral. Son los obstáculos para acceder a cargos de mayor jerarquía laboral y la identificación y sobrerrepresentación en ocupaciones catalogadas como femeninas, como por ejemplo el empleo domestico, de servicios, entre otras cosas, devaluadas social y simbólicamente.
6. Al ser las mujeres símbolo de la desigualdad de genero sufrendesventajas a la hora de ser contratadas, como por ejemplo se les paga menos que el ingreso promedio siendo este $800,89 y reciben $628,98, mientras los hombres cobran mas de 936,61 las mujeres tienen un acceso mas complejo. A si mismo, al acceder al trabajo sufren más obstáculos para llegar a cargos de mayor jerarquía laboral.
7. Las ferias francas son pequeños mercados locales que se encuentran...