Registro Oficial N 483 Ley Org Nica Para La Justicia Laboral Y Reconocimiento Del Trabajo En El Hogar

Páginas: 46 (11495 palabras) Publicado: 21 de abril de 2015
TERCER SUPLEMENTO

Año  II    ‐    Nº  483 
 

Quito,  lunes  20  de   
abril  de  2015 
 

Valor:  US$  1.25 + IVA     
ING. HUGO DEL POZO BARREZUETA 
DIRECTOR 
 
Quito:  Avenida  12  de  Octubre 
N23‐99  y  Wilson 
 
Edificio 12 de Octubre  
Segundo Piso 
Telf.  2901 ‐ 629 
 
Oficinas  centrales  y  ventas: 
Telf.  2234 ‐ 540 
3941‐800 Ext. 2301 
 

Distribución (Almacén): Mañosca Nº  201 y Av. 10 de Agosto 
Telf.  2430 ‐ 110 
 

Sucursal  Guayaquil: 
Malecón Nº 1606 y Av. 10 de Agosto 
Telf.  2527 ‐ 107 

LEY ORGÁNICA
PARA LA JUSTICIA LABORAL Y

 
 

Suscripción  semestral:  US$  200 + IVA 
para la ciudad de Quito 
US$ 225 + IVA para el resto del país 
 
Impreso  en  Editora  Nacional 
 

16  páginas 
 

www.registroficial.gob.ec 
 

Al  servicio  del  país desde  el  1º  de  julio  de  1895 

RECONOCIMIENTO
DEL TRABAJO EN EL HOGAR

2 -- Tercer Suplemento -- Registro Oficial Nº 483 -- Lunes 20 de abril de 2015
PRESIDENCIA DE LA
REPÚBLICA DEL ECUADOR

internacionales, en particular la seguridad social, entre
otros; y el planificar el desarrollo nacional, erradicar la
pobreza, promover el desarrollo sustentable y la
redistribución equitativa de los recursos y la riqueza, para
acceder al buenvivir;

Oficio No. T. 6343-SGJ-15-297
Que, el artículo 33 de la Constitución de la República
establece que el trabajo es un derecho y un deber social, y
un derecho económico, fuente de realización personal y
base de la economía. El Estado garantizará a las personas
trabajadoras el pleno respeto a su dignidad, una vida
decorosa, remuneraciones y retribuciones justas y el
desempeño de un trabajosaludable y libremente escogido o
aceptado;

Quito, 17 de abril de 2015
Señor Ingeniero
Hugo Del Pozo Barrezueta
DIRECTOR DEL REGISTRO OFICIAL
En su despacho
De mi consideración:
Con oficio número PAN-GR-2015-0596 del 15 de los
corrientes, la señora Gabriela Rivadeneira Burbano,
Presidenta de la Asamblea Nacional, remitió al señor
Presidente de la República la Ley Orgánica para la Justicia
Laboral yReconocimiento del Trabajo en el Hogar, que la
Función Legislativa discutió y aprobó, en primer debate los
día 29 de diciembre del 2014 y el 6 de enero del presente
año y en segundo debate el 14 de abril de 2015.
Dicha ley fue sancionada por el Primer Mandatario el día de
hoy, por lo que, conforme a lo dispuesto en los artículos
137 de la Constitución de la República del Ecuador y 63 de
la LeyOrgánica de la Función Legislativa, remito a usted la
mencionada ley en original y en copia certificada, así como
el certificado de discusión, para su correspondiente
publicación en el Registro Oficial.
Adicionalmente, agradeceré a usted que una vez realizada la
respectiva publicación, se sirva remitir los ejemplares
originales a la Asamblea Nacional para los fines
pertinentes.

Que, el artículo 34 de laConstitución de la República
consagra como un derecho irrenunciable de todas las
personas el derecho a la seguridad social; por lo que el
Estado de manera obligatoria, garantizará y hará efectivo su
ejercicio, incluyendo a las personas que realizan trabajo no
remunerado en los hogares, actividades para el auto
sustento en el campo, toda forma de trabajo dependiente o
autónomo y a quienes seencuentran en situación de
desempleo;
Que, la Constitución de la República en su artículo 120
numeral 6, establece como atribución de la función
legislativa la de expedir, codificar, reformar, derogar leyes e
interpretarlas con carácter generalmente obligatorio;
Que, el Artículo 284 del mismo cuerpo constitucional
señala que la política económica tendrá, entre otros, el
objetivo de impulsar el plenoempleo y valorar todas las
formas de trabajo, con respeto a los derechos laborales, así
como mantener la estabilidad económica, entendida como el
máximo nivel de producción y empleo sostenibles en el
tiempo;
Que, de conformidad con lo dispuesto en el Artículo 326 de
la Carta Magna, los derechos laborales son irrenunciables e
intangibles, siendo nula toda estipulación en...
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