Reglamento de etica de un administrador de empresas perú

Páginas: 21 (5137 palabras) Publicado: 25 de junio de 2010
CODIGO DE ETICA PARA LA PROFESIÓN
DEL ADMINISTRADOR DE EMPRESAS

1. GENERALIDADES
El Código de Ética define todas aquellas acciones que les está permitido, así como las que no les está permitido a los Administradores de Empresas; pero no debe entenderse que todo lo que no esté incluido en él está tolerado, puesto que estos profesionales deben seguir las normas éticas y legales más elevadas,puesto que en el ejercicio de su profesión deberán tener presente que su actividad no sólo está encaminada a los aspectos administrativos, técnicos y financieros, sino también a cumplir con una función socialmente responsable y respetuosa de la dignidad humana.
Hace falta por lo consiguiente, que el Administrador de Empresas reconozca que no basta pertenecer a una Asociación o a un ColegioProfesional que cuenten con un Código de Ética, sino que se necesita de un esfuerzo personal constante para crear y mantener una buena reputación.

Sin una visión ética, se corre el riesgo de reducir la formación profesional al uso de unas habilidades más o menos parciales, las cuales son susceptibles de ser utilizadas para el bien como para el mal. Solamente a través de una ética profesionalprofunda las habilidades y destrezas del Administrador estarán al servicio de la sociedad y del hombre.
No se trata de dominar instintos, malhumores o antipatías, sino de crear en el empresario y en el Administrador de Empresas una conciencia moral, un sentido de responsabilidad en el interior de su vida profesional. Sustituir los reflejos profesionales y los estímulos egoístas sin control de la mente,(lucro excesivo, abusos de autoridad y de situaciones de privilegio) para convertirlos en acción reflexiva de unas opciones morales.
Las acciones profesionales sin una referencia a la ley moral están privadas de valor y de eficacia en el orden ético, social y económico.
1.5. Ante el Medio Ambiente
Emplear en forma racional los recursos renovables y no renovables, teniendo
en cuenta elbienestar social de las actuales y de las futuras generaciones.
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Promover el desarrollo de una cultura para el cuidado y conservación del
medio ambiente, así como observar las disposiciones nacionales e
internacionales en esta materia.
Vigilar y respetar las acciones de la empresa, la institución o la comunidad,
manteniendo equilibrio entre las condiciones socio-económicas y las
ecológicas.Oponerse a las acciones de la empresa o la institución que contaminen el
medio ambiente.
1.6. Ante las Leyes y el Orden Jurídico
Acatar toda la legislación que regule a la organización, específicas y
generales, sometiéndose a las inspecciones y a la vigilancia establecidas por el
Estado.
Evitar realizar y que se realicen acciones que puedan dar la impresión de que
se está actuandoindebidamente o que se está realizando algo incorrecto.
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1.7. El Administrador de Empresas como Docente
Infundir en sus educandos los valores éticos que el Código de Ética incluye,
para lograr su mejor comprensión y disposición a cumplirlos.
Orientar a los alumnos en los asuntos que deseen aclarar o complementar
aspectos relacionados al ejercicio de la profesión.
Empeñarse enpreparar al futuro colega profesional lo mejor posible, para
contar cada día con Administradores de Empresas más capacitados.
1.8. Como Asesor y Consultor
Desempeñarse con estricto profesionalismo y en apego a las normas
aplicables en este tipo de actividades, respetando la confidencialidad de los
alcances y resultados que obtenga.
Al emitir un dictamen, opinión o recomendación para finespúblicos o para
terceras personas que los hayan de considerar como referencia para tomar
decisiones, deberá mantener la máxima independencia de criterio.
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1.9. Como Investigador
Tomar conciencia de la importancia que tiene la investigación responsable y
científica en el desarrollo del país.
Buscar que las innovaciones resultantes de su investigación se adecuen a las
exigencias del...
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