Reglamento De Las Practicas Y Pasantias

REGLAMENTO PARA LA EJECUCIÓN DE PRÁCTICAS Y PASANTIAS


CAPITULO I: DE LOS OBJETIVOS DEL REGLAMENTO.

Articulo 1. El presente reglamento establece la naturaleza, objetivo, organización y funcionamiento de las Prácticas o Pasantía que los estudiantes deben acreditar como requisito para obtener el titulo deseado.

Articulo 2. Los objetivos del presente reglamento son:

a) Establecer lasnormas que permitan diseñar, aprobar, ejecutar, monitorear y evaluar de manera sistemática las Practicas o Pasantías, en instituciones publicas o privadas propendiendo o priorizando beneficiar a los sectores rurales y marginados de la población o en los programas institucionales de la vinculación con la colectividad que consideren practicas o pasantías.

b) Disponer de una base normativa queposibilite la planificación, organización, ejecución y control de las Prácticas y Pasantías.

CAPITULO II: DE LA NATURALEZA Y OBJETIVOS DE LAS PRÁCTICAS.

Articulo 3. Para efecto de aplicación del presente reglamento, se considera a las Practicas y Pasantías como la relación directa del Estudiante con las instituciones u Organizaciones publicas, privadas, así como Asociaciones o Gremios legalmenteconstituidos, con el objeto de principal de obtener una experiencia pragmática de las actividades relacionadas a su carrera, y, colaborar con la prestaciones de bienes o servicios a beneficio de la colectividad.

Las actividades que deba desarrollar el estudiante, estarán acorde con los perfiles ofertados por cada unidad académica, así como en concordancia con las características y condicionesde la institución u organización que reciba el practicante o pasante.

Las prácticas y pasantías es uno de los programas de vinculación con la sociedad que desarrolla la universidad.

Articulo 4. La finalidad de las prácticas o pasantías es en primera instancia proporcionar a los estudiantes la oportunidad de experimentar en el mundo laboral o de trabajo, y paralelamente contribuir en lasolución de los problemas de la sociedad.




Articulo 5. Son objetivos del programa de prácticas o pasantías, los siguientes:

a) Aplicar los conocimientos teóricos adquiridos por los estudiantes, en el aula de clase.

b) Dar la oportunidad al estudiante de adquirir nuevos conocimientos a partir de la realidad socioeconómica local, regional y nacional.

c) Completar el desarrollo decompetencias acorde a su carrera.

d) Interrelacionar al estudiante con grupos de trabajo.

e) Tomar contacto con nuevas metodologías de trabajo y tecnologías de la información y la comunicación.

f) Contribuir a la adaptación del estudiante con el entorno laboral de trabajo.

g) Vincular a la universidad con su entorno.

CAPITULO III: DE LA ESTRUCTURA ORGANIZATIVA.

Articulo 6. Tomandocomo base el modelo de la estructura de procesos:

• El proceso gobernante lo desempeña el Consejo Directivo de cada Unidad Académica.

• Los docentes y estudiantes de las Unidades Académicas están dentro del proceso agregado de valor.

• Como ente de apoyo, se considera al Departamento de Extensión Universitaria y Unidad de Bienestar Estudiantil.

Articulo 7. Son funcionesdel Consejo Directivo de cada Unidad Académica, las siguientes:

a) Aprobar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos de prácticas o pasantías.

b) Aprobar los Docentes Directores y Tutores de las Prácticas o Pasantías.

c) Aprobar los instrumentos o formatos requeridos.

d) Evaluar y aprobar el informe de las Prácticas o Pasantías.





Articulo 8. Para ser elegidosDirector o Tutor de Practicas o Pasantías se requiere:

a) Ser docente de la universidad con experiencia mínima de dos años y en ejercicio de la catedra.

b) No haber sido sancionado en el ejercicio docente.

c) Tener titulo de cuarto nivel.

Artículo 9. Son funciones del Coordinador de Practicas o pasantías, las siguientes:

a) Planificar y presentar un plan de trabajo semestral para las...