Reglamento Escalafonario Gdf

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NORMATECA
Electrónica
ELECTRÓNICA
Institucional
INSTITUCIONAL

REGLAMENTO
DE
ESCALAFÓN DEL INSTITUTO
DE SEGURIDAD Y SERVICIOS
SOCIALES
DE
LO
TRABAJADORES
AL
SERVICIO DEL ESTADO
INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES DEL ESTADO
DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN

FICHA TÉCNICA JURISSSTE
Denominación: Reglamento de Escalafón del ISSSTEFuente:

Suscrito por la Lic. Socorro Díaz Palacios. Director General del
ISSSTE y por el Lic. Marcelino Miranda Añorve. Secretario General del Comité
Ejecutivo Nacional del SNTISSSTE

Emite: Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del
Estado

Fecha de expedición:
Fecha de entrada en vigor:

Suscrito el 1º de octubre de 1998
3 de noviembre del 1998, fecha en quefue depositado en el Tribunal Federal de
Conciliación y Arbitraje

INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES
DEL ESTADO
REGLAMENTO DE ESCALAFON DEL ISSSTE
CAPÍTULO I
DISPOSICIONES GENERALES
Artículo 1. El presente Reglamento fija las normas para la aplicación del derecho
escalafonario de los trabajadores del Instituto de Seguridad y Servicios
Sociales de losTrabajadores del Estado; asimismo organiza el sistema y
regula los procedimientos para la promoción, cambios y permuta de los
trabajadores de base del Instituto.
Se fundamenta en lo dispuesto por la fracción VIII del apartado B del Artículo
123 Constitucional, el Título Tercero de la Ley Federal de los Trabajadores al
Servicio del Estado, Condiciones Generales de Trabajo y el Catálogo de
Puestos delInstituto.
Artículo 2

Las disposiciones de este Reglamento son de observancia obligatoria para el
Titular, el Secretario General y demás servidores públicos del Instituto, la
Comisión Nacional Mixta de Escalafón y Subcomisiones Mixtas de Escalafón.

Artículo 3. Para la interpretación y aplicación de este Reglamento se denominarán:
I.

EL INSTITUTO
Al Instituto de Seguridad y ServiciosSociales de los Trabajadores del
Estado;

II.

EL TITULAR
Al Director General del Instituto;

III.

EL SINDICATO
Al Sindicato Nacional de Trabajadores del ISSSTE;

IV.

EL SECRETARIO GENERAL
Al Secretario General del Comité Ejecutivo Nacional del SNTISSSTE;

V.

LA LEY
A la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado;

VI.

LA LEY DEL TRABAJO
A la Ley Federaldel Trabajo;

VII. LA LEY DEL ISSSTE
A la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los
Trabajadores del Estado;
VIII. LOS ESTATUTOS
A los Estatutos del Sindicato Nacional de Trabajadores del ISSSTE;
IX.

LAS CONDICIONES GENERALES
A las Condiciones Generales de Trabajo del ISSSTE;

X.

EL REGLAMENTO
Al Reglamento de Escalafón;

XI.

LA COMISIÓN
A la ComisiónNacional Mixta de Escalafón;

XII.

LA SUBCOMISIÓN
A la Subcomisión Mixta de Escalafón correspondiente;

XIII. EL TRIBUNAL
Al Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje;
XIV. EL CATÁLOGO DE PUESTOS
Al Catálogo Institucional de Puestos del ISSSTE;
XV. GRUPO
Al que se compone por el conjunto de ramas cuyos puestos tienen
características comunes de tipo general y se distribuyen en laEstructura Escalafonaria que se deriva del Catálogo de Puestos y de los
tabuladores de sueldos;
XVI. RAMA ESCALAFONARIA
Al conjunto de puestos con características similares que los identifica.
Constituye una línea lógica de ascenso, de acuerdo a la complejidad
creciente de sus funciones;
XVII. PUESTO
A la denominación laboral que conforma el conjunto de funciones,
cualidades, responsabilidadesy condiciones que integran una actividad
de trabajo. De conformidad con la Estructura Escalafonaria que se
establezca; a cada puesto se le podrán asignar dos o más rangos en su
caso;

XVIII. PLAZA
A la unidad presupuestal que se repite en un puesto y rango, conforme
a las necesidades de los servicios y se establece en las plantillas de
personal;
XIX. RANGO
A la indicación literal que...