Reglamento higiene y seguridad industrial
RAZON SOCIAL: __________________
IDENTIFICACION: ____________________
ARP: _________________
CLASE DE RIESGO: 6.960%
CIUDAD:BOGOTA
DEPARTAMENTO: CUNDINAMARCA
DIRECCION: __________________________
TELEFONO: _________________
SUCURSALES O AGENCIAS: NO
NUMEROS:
ACTIVIDAD ECONOMICA: CONSTRUCCIONDE OBRAS DE INGENIERIA CIVIL
CODIGO ACTIVIDAD ECONOMICA: 5453002
Prescribe el presente Reglamento, contenido en los siguientes términos:
Articulo 1. La Empresa se compromete a dar cumplimientoa las disposiciones legales vigentes, tendientes a garantizar los mecanismos que aseguren una adecuada y oportuna prevención de los Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, de conformidadcon los artículos 34, 57, 58, 108, 205, 206, 217, 220, 221, 282, 283, 348, 349, 350 y 351 del Código Sustantivo del Trabajo, la Ley 9 de 1979, Resolución 2400 de 1979 Decreto 614 de 1984, Resolución2013 de 1986, Resolución 1016 de 1989, Resolución 6398 de 1991, Decreto 1295 de 1994, Ley 776 de 2002 y demás normas que con tal fin se establezcan.
Articulo 2. La Empresa se obliga a promover ygarantizar la constitución y funcionamiento del Comité Paritario de Salud Ocupacional, de conformidad con lo establecido por decreto 614 de 1984, resolución 2013 de 1986 y Resolución 1016 de 1989 yDecreto 1295 de 1994.
Articulo 3. La Empresa se compromete a destinar los recursos necesarios para desarrollar actividades permanentes de conformidad con el Programa de Salud Ocupacional, elaborado deacuerdo con el decreto 614 de 1984 y la Resolución 1016 de 1989, el cual contempla como mínimo los siguientes aspectos:
a. Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo, orientado a promover ymantener él mas alto grado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores, en todos los oficios, prevenir cualquier daño a su salud, ocasionado por las condiciones de trabajo, protegerlos...
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