REGLAMENTO INTERNO Abr 7 2015

CONSEJO CONSULTIVO DE MUJERES DE BOGOTA DISTRITO CAPITAL-CCMB-
REGLAMENTO INTERNO DEL ESPACIO AUTONOMO E.A.

CAPITULO I
Preámbulo

ARTICULO 1. El presente Reglamento Interno rige el funcionamiento del Consejo Consultivo de Mujeres ESPACIO AUTONOMO de la ciudad de Bogotá Distrito Capital. De acuerdo con lo establecido el artículo 3 del Decreto 224 de junio de 2014- de actualización del CCMB-en especial el numeral J. Autorregulación.

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CAPITULO II
Definición y composición

ARTICULO 2. El Consejo Consultivo siendo la máxima instancia de coordinación, articulación, concertación y corresponsabilidad entre las representantes de las diferentes organizaciones y mujeres que habitamos el Distrito Capital y la Administración Distrital, para el desarrollo de la Política Pública de Mujeresy Equidad de Género, es un organismo de carácter consultivo, técnico y político, que representa las necesidades e intereses de sus representadas; considerando su diversidad generacional, cultural, étnico-racial, territorial, condición socioeconómica, ideologías, orientación sexual e identidad de género, las distintas tipologías de discapacidad motora, visual, auditiva, mental, sensorial,cognitiva, múltiple etc. desde el ámbito de la sociedad civil y garantizando el derecho a la participación y representación.

Se nace de las organizaciones

ARTÍCULO 3. Para dar alcance a lo establecido el artículo 3 y 4 del decreto 224 de 2014, el consejo está integrado por dos espacios:
1. Un espacio mixto (conformado por todas las consultivas, funcionarias del la PPMYEG, delegados/as de autoridadesdistritales y/u observadoras garantes, que el CCM invitara por invitación directa quienes presentarán posteriormente sus observaciones y recomendaciones) que para efectos del presente reglamento se denominará: CCMB- AMPLIADO.
2. Un espacio autónomo (conformado por todas las consultivas e integrantes del comité triple C- CONSEJO ASESOR.VS ALIANZAS, INVITADAS Y ASESORIAS -) que para efectos delpresente reglamento se denominará: CCMB- E.A.
Parágrafo 1: Quienes conforman el consejo consultivo representan en igualdad de condiciones y calidad desde tres tipos de participación: por elección- todas las consejeras; por designación, que corresponde a quienes han sido designadas por otras instancias de participación del Distrito; por asignación: personas representantes de instituciones o susdelegados o delegadas.
MESA COORDINADORA

ARTÍCULO 4. De la participación y representación en las sesiones o reuniones:
1. En el espacio autónomo participaran las representantes elegidas por las organizaciones sociales, redes, grupos como consejeras y en el espacio mixto participaran las autoridades distritales o sus delegadas o delegados que puedan tomar decisiones. (Secretarias y Alcaldía Mayory consejeras consultivas )
2. En caso de ausencia temporal por parte de una consejera para asistir a una sesión, podrá delegar su voto y decisión a otra consultiva, para lo cual se realizara con autorización escrita al inicio de la reunión. Delegación en una mujer de la organización
3. Cuando las autoridades del Distrito no puedan asistir, delegaran en una persona que conozca del tema y que seencuentre en el siguiente nivel de decisión.
4. En caso de ausencia definitiva o por dificultad permanente - fuerza mayor, caso fortuito- por parte de una consejera elegida, deberá informar tal circunstancia y presentar su renuncia, la cual en reunión de consultivas se dejara constancia de su inhabilidad o retiro en acta respectiva. Cada seis meses se realizará revisión de los listados de lasdiferentes reuniones programadas y se dejará constancia de las inasistencias (mesa coordinadora espacio autonomo, llamado después de tres reuniones, 5 inasistencia evaluar posible renuencia de acuerdo al compromiso y seguimiento que haga cada consejera consultiva), donde se evaluarán (QUIEN EVALUA) las circunstancias, tanto justificadas como no justificadas (Defensa) y se trasladará informe a la...