reglamento interno de empresa textil

CAPITULO I
OBJETIVOS Y ALCANCES

1. El presente Reglamento Interno de SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO tiene los siguientes objetivos:

• Garantizar las condiciones de seguridad ysaluden resguardo de la vida y salud de todos sus trabajadores, así como de terceros que pudieran prestar sus servicios a “empresa”.
• Estimular y fomentar un mayor desarrollo de laconcienciade seguridad entre los trabajadores a fin de que todas las actividades sean de manera segura

2. El cumplimiento del presente Reglamento comprende a los trabajadores de“EMPRESA”.(“EMPRESA”), a los trabajadores contratistas y empresas de servicios o cooperativas de trabajadores que desarrollen obras o servicios para “EMPRESA”.


CAPITILO II
POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD3. Lapolítica de seguridad y salud de “EMPRESA” es:

• Desarrollar sus actividades considerando como valores esenciales la seguridad y la salud de los trabajadores.
• Lograr ymantener unambiente sin accidentes en todas la áreas de la planta

CAPITULO III
LIDERAZGO Y COMPROMISOS

4. La gerencia General de “EMPRESA” tienen la importante responsabilidad deliderazgo enmateria de Seguridad y Salud; está comprometida en crear un ambiente de trabajo seguro.
5. Todos los niveles de la organización de “EMPRESA” también estarán comprometidos en crear ymantener unambiente de trabajos seguro y tendrán sus responsabilidades individuales.

CAPITULO IV
OBLIGACIONES DE LA GERENCIA GENERAL


6. Conducir la gestión de la seguridad ysalud en el trabajode la empresa, delegando para estos fines de funciones y la autoridad necesarias al personal encargado del desarrollo, aplicación y resultados del sistema de gestión de laseguridad y Saluden el Trabajo.
7. Proveer y mantener un ambiente de trabajo seguro, es decir instalaciones y equipos seguros, en concordancia con las mejores prácticas y el cumplimiento de las...