Reglas Basicas S.O
1. OBJETO
Trazar los lineamientos básicos de comportamiento con la empresa PROCABLES en el desarrollo de sus procesos, para prevenir, accidentes, Incidentes y enfermedades profesionales.
2. ALCANCE
Estas reglas aplican a todas las operaciones realizadas en la empresa PROCABLES
3. DEFINICIONES
• ACCIDENTE DE TRABAJO: Todo suceso repentino que sobrevenga porcausa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte.
• ENFERMEDAD PROFESIONAL: Se considera enfermedad profesional todo estado patológico permanente o temporal que sobrevenga como consecuencia obligada y directa de la clase de trabajo que desempeña el trabajador, o del medio en que se ha visto obligado atrabajar, y que haya sido determinada como enfermedad profesional por el gobierno nacional.
• PELIGRO: es una fuente o situación con potencial de daño en términos de lesión o enfermedad, daño a la propiedad, al ambiente de trabajo o una combinación de éstos.
• RIESGO: combinación de la probabilidad y la(s) consecuencia(s) de que ocurra un evento peligroso específico (Actos y Condicionessubestándares).
4. CONTENIDO
1. NORMAS BASICAS
1. Intervención:
Cualquiera que observe en el lugar de trabajo una situación de peligro, un acto o una condición de riesgo, tiene la obligación de intervenir. Esta intervención puede incluir:
• Comunicar la preocupación y preguntar el porqué
• Corregir la situación o condición
• Notificar al supervisor
• Parar el trabajo si es necesario
• Nuncahaga bromas pesadas o participe en juegos en el trabajo
2. Preparación para el trabajo:
Para mejorar su nivel de atención a la seguridad y reducir la posibilidad de un accidente es importante que:
• Descanse adecuadamente
• Haga ejercicio, y mantenga una dieta apropiada sin exagerar en la comida
3. Concentración en el Trabajo:
• Cuando esté trabajando no se distraiga con asuntosajenos a la tarea.
• Concéntrese en lo la labor que realiza. Evite accidentes.
4. Comunicaciones:
• Las buenas comunicaciones son esenciales para operar con seguridad. Cada individuo es responsable por la claridad y la comprensión de sus instrucciones y otras comunicaciones.
• El personal que inicia turno de trabajo debe ser informado de los cambios y de las condiciones que puedan representarriesgo de accidente.
5. Orden y Aseo:
Las buenas prácticas de orden y aseo conducen a un buen y seguro ambiente de trabajo. No debe haber nada innecesario y lo necesario debe estar en su lugar.
6. Iluminación:
• Los niveles de iluminación deben ser adecuados para trabajar con seguridad. Las lámparas dañadas se deben reemplazar según se necesite para mantener los niveles de iluminaciónadecuados.
• Las bombillas y los difusores o pantallas deben mantenerse limpios.
7. Dispositivos de Seguridad:
• Avise de inmediato a su supervisor la falla de cualquier dispositivo de seguridad y marque el dispositivo con una tarjeta para indicar a otros el peligro.
• Al poner el dispositivo en servicio todos los aparatos asociados a él se deben chequear para asegurar que estén en buenestado.
8. Soluciones Provisionales:
Las soluciones improvisadas se deben evitar. Si por alguna situación excepcional se requiere a una solución provisional para mantener la operación es necesario tomar medidas adicionales de seguridad para asegurar que no se corre ningún riesgo y además hacer lo siguiente:
• Obtener permiso del supervisor
• Hacer un análisis de riesgos y proveer loscontroles necesarios
• Hacer una orden de trabajo para reemplazar o corregir la solución provisional a la mayor brevedad.
• Marcar adecuadamente mediante una etiqueta, pintura especial u otro medio convencional, la solución provisional para que no se pase por alto en las revisiones posteriores.
9. Trabajo Individual:
Cuando trabaje solo, Usted debe:
• Notificar a otra persona su...
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