Reinstalacion Laboral

Páginas: 2 (436 palabras) Publicado: 24 de septiembre de 2012
INCIDENTE NUEVO DENTRO DEL CONFLICTO COLECTIVO 1263-2012-567 
SEÑOR JUEZ DÉCIMO DE TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL DEL DEPARTAMENTO DE GUATEMALA.
Yo PEDRO PABLO RODRIGUEZ CARRILLO de veinte años deedad, casado, guatemalteco, estudiante, me identifico con Cédula de Vecindad número de orden A guión uno (A-1) y de registro doce mil setecientos (12,700) extendida por el Alcalde Municipal de Guatemala,Departamento de Guatemala, actúo bajo la Dirección y Procuración de Jorge Oswaldo De León Morales, señalo como lugar para recibir notificaciones la oficina profesional ubicada en la sexta callediez guion veintiocho, Edificio Los Capitanes, zona diez de esta ciudad.
PETICIONES:
HECHOS
I. DE LA RELACIÓN LABORAL:
Inicié la relación laboral con la entidad nombrada el día veinte de enerodel año dos mil nueve,la cual finalizó el día veinte de enero del año dos mil doce, por lo que la relación laboral fue de tres (3) años, lo cual consta con el contrato de trabajo suscrito en suoportunidad, el cual se adjunta al presente memorial.
B) DEL TRABAJO DESEMPEÑADO:

C) DEL SALARIO DEVENGADO:

D) DEL DESPIDO:
E) DE LA REINSTALACIÓN
MEDIOS DE PRUEBA
A. Confesión Judicial:
B.Documental:
1. Contrato de trabajo debidamente firmado y legalizado por notario Juan Carlos Salas, colegiado Numero 23444
FUNDAMENTO DE DE DERECHO
El artículo 380 párrafo segundo del Código de Trabajoestablece: “Si se produce terminación de contrato de trabajo sin haber seguido previamente el procedimiento incidental establecido en este artículo, el Juez aplicará las sanciones a que se refiere elartículo anterior y ordenará que inmediatamente sea reinstalado el o los trabajadores despedidos y en caso de desobediencia duplicará la sanción conforme a lo previsto en el articulo que precede. Siaun así persistiere la desobediencia ordenara la certificación de lo conducente en contra del infractor, para su procesamiento, sin que ello lo exonere de la obligación de reinstalar en su trabajo a...
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