Relaciones interpersonales

Relaciones interpersonales:
Según Wiemann (2011) Una comunicación eficaz facilita que los grupos logren sus objetivos. A veces el propósito es simplemente la cooperación con el otro; buscando obtener la aprobación, conformidad o un oyente complaciente –Y ellos también están deseando ser parte de ese objetivo. Otras veces los objetivos suelen ser más formales y directos, deseamos obtener ayudapara mudarnos, deseamos decidir donde pasaremos las vacaciones, deseamos ser presentados a otras personas por razones personales o profesionales, o tal vez queremos dinero u otra cosa. Todos los comunicadores tienen objetivos, aunque no siempre sean totalmente conscientes de esto.
Según González (1998) Las relaciones humanas sea en rasgos externos o superficiales lograrán recibir algún tipo desatisfacción. Dado que la identificación es uno de los mecanismos más importantes en la formación de la personalidad y en la educación.
Según Murillo (2004) Se dice que por relaciones humanas debe entenderse el conjunto de principios que gobierna las relaciones entre los individuos; también se les llama conjunto de “Las reglas de Oro” que solucionaran casi todos los problemas de los humanos; se lesmira despectivamente dado el uso manipulativo que de ellas se ha realizado; se les identifican como normas que regulan la interacción entre las personas y los grupos; se les señala como el conjunto de reglas para el logro de buenas relaciones obrero-patronales, o bien se les confunde como administración de personal. Precisar una definición de las relaciones humanas que abarque todas lasdimensiones y enfoques, además de difícil, podría distorsionar la esencia de las mismas.
El comportamiento humano ha sido estudiado por diferentes científicos sociales, pero el énfasis del desarrollo de una disciplina contenida en sí misma y sintetizada en un todo coherente es nuevo, aún en los países avanzados. Sin embargo, además de no haberse logrado todavía dicha síntesis, la ciencia delcomportamiento humano es considerada –Por algunos científicos sociales- dentro de las ciencias “sin éxito”.
El problema de las relaciones humanas siempre ha existido y existirá, aunque en diferentes grados de intensidad y magnitud. Dadas las diferencias individuales, mientras dos o más personas compartan un tiempo y espacio comunes, persigan objetivos diferentes, estén sujetos a la competencia por losrecursos económicos, así como a la incertidumbre del cambio tecnológico y social, existirán desajustes del comportamiento humano, sin embargo, en la época actual los conflictos más agudos provienen de las injustas relaciones económicas entre las clases dentro de la sociedad capitalista. El origen de los problemas humanos se ha racionalizado de tantas maneras como ideologías que existen. Para elindividualista extremo, la razón de la existencia de los problemas es la intromisión e intervención de la sociedad en la vida y libertades personales.

Redes Sociales
Según Bringué y Sábada (2009) Cuando los heavy users entran a sus cuartos al llegar a casa, por la tarde, a las cinco, seis, o siete de la tarde, su ordenador está prendido y las descargas se están realizando: películas, música en MP3,series televisivas, juegos, software, etc. El ordenador no ha dejado de trabajar en todo el día. Es más la mensajería instantánea está abierto a la señal de la llamada de un ciberamigo. O el juego online preferido, está preparado para entrar y encontrarse con los ciber-jugadores. El disco duro puede emitir música enlatada bajada con anterioridad. Delante se abre una libreta, el libro para trabajarparalelamente. Entonces se pueden seguir abriendo ventanas en función de los últimos intereses o consejos del grupo de iguales: Entrar en Youtube, visitar Wikipedia. Es lo que se llama la actividad multitarea, media multitasking en inglés. Y esta actividad multitarea se repite miméticamente en el mundo occidental. Ésta y muchas otras semejanzas en la red de los adolescentes en su habitación han...