Relaciones Intrapersonales
rendimientos laborales.
El conseguir formar buenas interacciones con los
demás, es una habilidad que debe desarrollarse y
perfeccionarse entodo momento.
si
NO LO
HARÉ
YA
SON LAS 3
SI
TRABAJEMOS
En toda relación interpersonal interviene
la comunicación, que es la capacidad de
las personas para obtener informaciónrespecto a su entorno y compartirla con
el resto de la gente.
Hay que tener en cuenta que las relaciones
interpersonales nos permiten alcanzar ciertos
objetivos necesarios para nuestro desarrolloen
una sociedad y la mayoría de estas metas están
implícitas a la hora de entablar lazos con otras
personas.
A mejor comunicación, mejores relaciones:
lo primero en la comunicación esatreverse a hablar con los demás,
perder el miedo a expresar nuestros sentimientos, experiencias y
sensaciones; para eso, necesitamos ordenar nuestras ideas, de
manera que sepamos que vamos a decir, comovamos a decirlo
y cómo queremos hacerlo.
Compartir lo que nos pasa y lo que sentimos nos puede
abrir muchas posibilidades: decirlo a otra persona
nos puede facilitar entender un poco más loque nos
ocurre y hacer frente a los problemas.
Saber escuchar:
Es algo que aprendemos desde pequeños,
pero que debemos ejercitar.
En ocasiones ocurre que sólo escuchamos lo que nos agrada
onos conviene; si sentimos que algo de lo que nos están
comunicando nos puede herir o molestar, preferimos ignorarlo.
Por eso, es importante que cuando escuchemos,
lo escuchemos todo, con atención yhasta el final.
También es importante que al comunicarnos no olvidemos:
•Hablar de manera clara y sencilla.
•Ver a los ojos de la otra persona y demostrarle que se quiere la comunicación conella.
•Conciliar lo que expresamos con nuestros gestos, con lo que decimos con palabras.
•Escuchar con todos nuestros sentidos.
•No juzgar ni afectar la comunicación de otros, mediante la burla o...
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