RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS

Páginas: 8 (1826 palabras) Publicado: 3 de junio de 2014
2.2.- Contenido voluntario. ¿Contienen los estatutos alguna disposición al respecto?: 


- Modificación del quórum necesario para la constitución de la asamblea general 

ARTÍCULO 33.- ACTA DE LA ASAMBLEA. (antes 25)

El Acta de la Asamblea, que deberá redacta el Secretario de la misma, incluirá necesariamente el lugar, fecha y hora de la reunión, si se celebra en primera o segundaconvocatoria, lista de asistentes, manifestación de la existencia de quórum suficiente para la válida constitución, orden del día, un resumen de los asuntos debatidos y de las intervenciones de las que se haya solicitado constancia en acta, así como la transcripción de los acuerdos adoptados con los resultados de las votaciones.

- Modificación del derecho de voto en la Asamblea General: 
ARTÍCULO31.- DERECHO DE VOTO. VOTO POR REPRESENTANTE (antes 23)

1. Cada socio tiene derecho a un voto en la Asamblea General. En ningún supuesto podrá ser el voto dirimente o de calidad.
2. El socio deberá abstenerse de votar cuando el acuerdo que se someta a la Asamblea tenga por objeto la resolución de los recursos interpuestos por el socio contra sanciones que le fuesen impuestas por elConsejo Rector, así como en los casos en los que el acuerdo verse sobre una situación de conflicto de intereses entre el socio y la Cooperativa, en los términos establecidos en el artículo 60 de la Ley 8/2006 de
Cooperativas de la Región de Murcia y en el artículo 52 de la Ley de Sociedades de Responsabilidad Limitada.
3. De existir socios cooperadores, éstos deberán abstenerse de votar siempre queel acuerdo que se someta a la Asamblea tenga por objeto asuntos relativos al cumplimiento o ejecución de la legislación a que está sujeta la cooperativa como Organización de Productores.
4. El derecho de voto se podrá ejercitar por medio de otro socio, que no podrá representar a más de dos. También podrá ser representado por un familiar cuyo parentesco sea el de ascendiente, descendiente ocónyuge. La delegación de voto, que sólo podrá hacerse para una Asamblea concreta, deberá efectuarse mediante escrito que deberá ser firmado por el socio. Corresponderá a los Interventores decidir sobre la idoneidad del escrito que acredite la representación.
5. La representación legal, a los efectos de acudir a la Asamblea General, de las personas jurídicas o de los menores o incapacitados, seajustará a las normas de derecho común o especial que le sean aplicables.

- Quién ostenta la representación de la sociedad 
1. El Consejo Rector es el órgano colegiado de gobierno, al que corresponde la alta gestión, la supervisión de los directivos y la representación de la Cooperativa, con sujeción a la Ley, a estos Estatutos y a la política general fijada por la Asamblea General.

2.Corresponde al Consejo Rector cuantas facultades no estén reservadas por Ley o por estos Estatutos a otros órganos sociales y, en su caso, acordar la modificación de los Estatutos cuando consista en el cambio de domicilio dentro del mismo término municipal.

3. Las facultades representativas del Consejo Rector se extienden a todos los actos relacionados con las actividades que integren el objetosocial de la Cooperativa, sin que surtan efectos frente a terceros las limitaciones que, en cuanto a ellas, pudieran establecerse en estos Estatutos, aunque se hallen inscritas en el Registro de Sociedades Cooperativas.

4. El Presidente del Consejo Rector y, en su caso, el Vicepresidente, que lo es también de la Cooperativa, ostentarán la representación legal de la misma dentro del ámbito defacultades que a continuación se le atribuyen y las concretas que para su ejecución resulten de los acuerdos de la Asamblea General o del Consejo Rector.

5. En particular, el Presidente, y en su caso, el Vicepresidente, quedan facultados para;
a) Representar a la cooperativa, judicial y extrajudicialmente, en toda clase de actos, negocios jurídicos, contratos, y en el ejercicio de todo...
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