Relaciones publicas
← La dificultad de las relaciones públicas es múltiple, debido a la gran variedad de facetas. Un profesional de relaciones públicas debe estar cualificadopara tener relaciones de comunicación personales y por escrito, para investigar, negociar, crear, llevar la logística, facilitar tareas y resolver problemas.
El proceso de relaciones públicastambién puede ser considerado como un proceso con diversas etapas, de la siguiente manera:
NIVEL 1
← El personal de relaciones públicas se informa, a partir de diversas fuentes, sobre elproblema.
← El personal de relaciones publicas analiza esta información y hace recomendaciones a la dirección.
← La dirección toma las decisiones pertinentes sobre políticas y acciones.NIVEL 2
← El personal de relaciones públicas ejecuta un programa de acción.
← Valora la efectividad de la acción emprendida.
Existe una gran serie de definiciones
← “Las RP sonuna función directiva que evalúa actitudes públicas, identifica políticas y procedimientos de un individuo o una organización en el interés del público, y planifica y ejecuta un programa de acción paralograr la comprensión y aceptación del publico”. (Revista PR New)
← “Las RP constituyen la función de dirección que identifica, define y mantiene relaciones mutuamente beneficiosas entre unaorganización y los diversos públicos de los que depende su éxito o fracaso” (Scout M. Cutlip, Allen H. Center y Glen M. Broom)
← “La dirección y gestión de la comunicación entre una organizacióny sus publicos” (Grunig y Hunt)
← “Una función directiva de comunicación a través de la cual las organizaciones se adaptan, alteran o mantienen su entorno con el objetivo de lograr sus finescomo organización” (Long y Hazelton)
LOS ELEMENTOS DE LAS RELACIONES PUBLICAS
← Asesorìa,
← Investigación,
← Relaciones con los medios de comunicación,
← Publicity,...
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