religión
PROGRAMA DE ADMINISTRACION EN SALUD OCUPACIONAL
TUTORIA EN RIESGO FISICO
TUTOR:
EDUARDO LUIS MARTINEZ V.
ING. SANITARIO Y AMBIENTAL
ESP.EVALUACION DE IMPACTOS AMBIENTALES
e-mail: emartinezvelez@gmail.com
NRC:_________________ FECHA:_________________
APELLIDO NOMBRE
ID
CORREO UNIMINUTO
TALLER No. 1
LECTURARECOMENDADA: LECTURAS COLGADAS EN EL AULA.
BIBLIOGRAFÍA ESTABLECIDA EN LA METODOLOGÍA DEL CURSO
1. ¿En Colombia según la GTC 45 como se valora el ruido?
2. Clasificar los FR físico paracada uno de los siguientes trabajadores:
PILOTO DE AVIANCA
BUCEADOR
AUXILIAR DE ODONTOLOGÍA
VIGILANTE EN UNIMINUTO
DOCENTE
SISO
ENFERMERA
ALBAÑIL
SOLDADO3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
CALDERISTA
MENSAJERO
Mencione normatividad relacionada con el Riesgo Físico – RUIDO y a que hacen referencia
cada una.
Establezcasegún las lecturas complementarias dadas y según lo consultado por el grupo de
trabajo, las fuentes generadoras de Ruido y sus posibles formas de control.
Mencione cuales son losposibles efectos que puede generar el Ruido sobre la salud de un ser
humano.
Defina las características de los diferentes instrumentos que existen para medir el Ruido.
Indique losvalores límites permisibles establecidos para el Ruido.
Describa cuales son los criterios a tener en cuenta para evaluar el Ruido.
Defina las obligaciones que tiene todo empleador paramitigar el Ruido.
Defina las obligaciones y/o derechos de los trabajadores con respecto a la mitigación de los
efectos del Ruido.
Calcular el Tmax. de exposición al ruido para unnivel de ruido de 87 DB según los criterios
OSHA y ACGIH.
Establecer el número de impactos máximos permitidos por día para un nivel pico de presión
sonora de 120.
¡EXITOS!
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