reliquia
ANGIE VIVIANA SILVA GOMEZ
KAREN NATALIA ROJAS RODRIGUEZ
TATIANA HERRERA VARGAS
TATIANA SARMIENTO
GESTION HUMANA
MYRIAM PUENTES
SEPTIEMBRE 3 2013
BOGOTA D.C
JUSTIFICACION
El conocimiento de los temas de trabajo con las personas en las organizaciones, exige entender la Organización como un todo. Solamente elcontrastar los elementos teóricos con la realidad de las empresas, permite dimensionar el papel de las personas en la vida de las empresas. En desarrollo de la materia, se ha propuesto como estrategia metodológica la realización de un Trabajo práctico mediante el cual los estudiantes tengan la oportunidad de ingresar en el ámbito laboral para conocer de manera directa el funcionamiento de un áreade Talento Humano, identificar la relación entre la estructura de la empresa, el tamaño, la actividad económica y las exigencias del área de talento Humano.
OBJETIVO GENERAL
Establecer un espacio en el que los estudiantes puedan contrastar los elementos teóricos vistos en clase con la realidad organizacional de una empresa Colombiana.
Objetivos Específicos:
Desarrollar en losestudiantes habilidades para entrar en el medio productivo realizando la búsqueda de la Organización que les permita acceder a sus instalaciones, conocer la empresa y adentrarse en el conocimiento de las áreas de Talento humano.
Incentivar en los estudiantes el análisis de diferentes situaciones organizacionales que se generan en el área de Talento Humano y que afectan a toda la Organización.
Desarrollaren los estudiantes competencias de comunicación y argumentación al realizar la revisión de los procesos de recursos humanos en la Empresa.
Desarrollar competencia contextual de forma que los estudiantes propongan alternativas viables de mejoramiento para las áreas de Talento humano analizadas.
I.- Ubicación General
1. Nombre de la empresa
COMESTIBLES RICOS S.A
2. Descripción de laActividad Económica
Su objeto social es especialmente la explotación general de industrias, negocios y actividades productoras y comercializadoras de alimentos.
3. Sector
Comestibles Ricos S.A hace parte del sector alimentos de aceites, grasas, cacao y otros productos alimenticios.
4. Misión
Satisfacer las necesidades de nutrición y deleite de los consumidores, produciendo ycomercializando alimentos pasabocas de calidad, listos para el consumo, mediante procesos rentables y competitivos que garanticen la solidez financiera, el desarrollo sostenible y el bienestar de los asociados bajo los principios de afecto, respeto y responsabilidad social.
5. Visión
Ser reconocidos como la marca preferida de productos y servicios innovadores y de la mejor calidad, que brindeefectiva respuesta a las necesidades de los consumidores y clientes, logrando cobertura nacional y presencia internacional, siendo competitivos y generando valor para sus clientes, colaboradores y accionistas.
6. Historia de la empresa
La empresa COMESTIBLES RICOS S.A., fue constituida mediante la escritura pública No. 5105 de la Notaria 4° de la ciudad de Bogotá el 8 de noviembre de 1967.Desde sus inicios la compañía estuvo dedicada a la fabricación de pasabocas empacados y listos para el consumo enfocado principalmente en las papas fritas, las cuales fueron fabricadas en sus primeras instalaciones ubicadas en la Carrera 60 No. 91A -15 en el barrio Rionegro de la ciudad de Bogotá.
Debido a la gran acogida que tuvo en sus consumidores y a la calidad del producto la compañía fuecreciendo y fue necesario construir otras instalaciones en el barrio Fontibón.
La comercialización de su línea de productos la hace principalmente mediante la marca SUPER RICAS.
La compañía ha hecho grandes inversiones a nivel de saborización, con la instalación y puesta en marcha de las nuevas líneas de saborizado.
COMESTIBLES RICOS S.A., posee cuatro canales de distribución principalmente que son...
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