Renault

pregunta 3. En relación a los grupos de interés en la empresa Renault España, señala las siguientes
cuestiones:
A y B. Identifica a los grupos de interés. Valora y justifica su importancia(representa o indica de algún
modo la relevancia de los stakeholders).
n una empresa automovilística como Renault los grupos de interés o Stakeholders que podemos
encontrar se pueden dividir en dosgrandes grupos:
1. Grupos de interés internos:
a. Trabajadores: los trabajadores son uno de los elementos más importantes para el
correcto funcionamiento de esta, es decir, la fabricación de unmodelo de coche
determinado por los accionistas, es realizada por los trabajadores. Sin embargo, no
tienen poder político frentes las decisiones tomadas por los accionistas, pero los
sindicatosde trabajadores sí que llegan a tener este poder e influir (incluso cambiar)
las decisiones, los objetivos y estrategias de la empresa.
b. Accionistas: los accionistas como grupo de interés sepuede considerar como uno de
los más relevantes ya que tienen poder político sobre el capital social de la empresa y,
como consecuencia, tienen derecho a tomar algunas decisiones y a formar parte deellas, es decir, que pueden formar parte de la Junta General de Accionistas y,
dependiendo del capital que hayan aportado en el momento de su creación, tendrán
más poder de voto y en la toma dedecisiones. jemplo: Nissan posee el 15% de las
acciones de Renault (sin derecho a voto).
c. Gerentes: los gerentes forman parte de la dirección de la empresa donde determinan
la estrategia dela empresa para poder llegar a los objetivos establecidos, es decir,
dirigen la empresa, por lo tanto, su poder de decisión es más relevante que el de los
accionistas.
2. Grupos de interésexternos:
a. Clientes: un solo cliente no afecta de ninguna manera a las decisiones estratégicas de
la empresa, como tampoco una asociación de clientes, pero una empresa
automovilística como...